Зарплаты

Зарплата в компании Alatau City Bank в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 10 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана236 250 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя249 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль236 250 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль236 250 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль236 250 ₸
Медиана236 250 ₸
Верхний квартиль236 250 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 236 250 ₸ и 236 250 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 236 250 ₸.
  • Средняя (249 000 ₸) выше медианы на 5% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (10 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Alatau City Bank Алматы ·

Менеджер в управление телемаркетинга

от 370 000 ₸

Обязанности: Продажи банковских продуктов; Прием и обработка исходящих звонков. Требования: Средне-специальное, высшее экономическое/финансовое/гуманитарное/юридическое/ техническое/ педаго…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Alatau City Bank Алматы ·

Бухгалтер по учету дебиторской и кредиторской задолженности

от 350 000 ₸

Обязанности: отражение в бухгалтерском учете операций по осуществлению взаиморасчетов с контрагентами формирование, согласование и подписание актов сверок с контрагентами обработка приема и…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Alatau City Bank Астана ·

Менеджер взыскания (Soft Collection)

до 300 000 ₸

Обязанности: Дистанционный обзвон заёмщиков (soft collection); Поиск новых контактов клиентов и их заливка в систему; Работа над улучшением качества и объёмов взыскания. Требования: Высшее/…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Alatau City Bank Алматы ·

Менеджер взыскания (Soft Collection)

до 300 000 ₸

Обязанности: Дистанционный обзвон заёмщиков; Работа над улучшением качества и объёмов взыскания. Требования: Высшее/средне-специальное образование; Знание русского и казахского языков; Вним…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Alatau City Bank Астана ·

Офис-менеджер в Управление по обслуживанию клиентов VIP

до 300 000 ₸

Офис-менеджер в Управление по обслуживанию клиентов VIP (декретная позиция) Требования: Высшее образование (финансы/экономика); Опыт работы на аналогичной должности от 6 месяцев (офис-менед…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Alatau City Bank Алматы ·

Начинающий специалист в Финансовые риски

200 000 – 220 000 ₸

Начинающая позиция в Финансовых рисках отличная возможность для выпукников без опыта получить знания и опыт в перспективном направлении, в области финансовых рисков. Обязанности: Сбор перви…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (236 250 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (249 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 236 250 ₸ до 236 250 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 236 250 ₸ и четверть больше 236 250 ₸.

Откуда данные?

Из 10 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 236 250 ₸ — рыночный уровень, выше 236 250 ₸ — сильная четверть, ниже 236 250 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.