Зарплаты

Зарплата ассистента менеджера по продажам в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 9 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана357 500 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя322 777 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль260 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль357 500 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль260 000 ₸
Медиана357 500 ₸
Верхний квартиль357 500 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 260 000 ₸ и 357 500 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 357 500 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 38%.
  • Средняя (322 777 ₸) ниже медианы на 10% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (9 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
SOLTEC АСТАНИНСКИЙ МЕХАНИЧЕСКИЙ ЗАВОД Алматы ·

Ассистент менеджера по продажам

300 000 – 500 000 ₸

Чем занимается ассистент менеджер по работе с клиентами? — ведет телефонные переговоры с клиентами согласно поручений руководителя "холодный и горячий обзвон" — работает в CRM Битрикс 24 Ус…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Eurasian Machinery (Евразиан Машинери) Алматы ·

Ассистент менеджера по продажам

400 000 – 400 000 ₸

Обязанности: Работа в программе 1С. Обработка запросов клиентов и подготовка коммерческих предложений. Размещение заказов через программу 1С на запасные части и контроль их исполнения. Коор…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
RUTEK GROUP Алматы ·

Ассистент менеджера по продажам

от 350 000 ₸

Группа компаний Рутек начинает свою историю с 2022 года на рынке систем безопасности Казахстана. Основными направлениями деятельности компании являются: проектирование, производство и компл…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
AQUAPOLIS Алматы ·

Ассистент менеджера по продажам

от 325 000 ₸

О компании Мы торгово-производственная компания с многолетним опытом комплексного оснащения бассейнов, аквапарков и водных объектов. Мы представлены в России и Казахстане. Нам нужен активны…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
APS Trading Алматы ·

Ассистент менеджера по продажам

300 000 – 300 000 ₸

Обязанности: Подготовка коммерческих предложений. Выставление счетов. Обработка входящих и исходящих лидов (потенциальных клиентов). Взаимодействие с командой по текущим проектам. Поддержка…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
СМС Трафик Азия Алматы ·

Ассистент менеджера по продажам

200 000 – 270 000 ₸

Что вы получите: -Обучение! Мы можем обучить с нуля, главное хотеть учиться и работать! При этом мы платим з/п во время обучения! Нам нужен стабильный качественный человек. Комфортный графи…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (357 500 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (322 777 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 260 000 ₸ до 357 500 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 260 000 ₸ и четверть больше 357 500 ₸.

Откуда данные?

Из 9 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 357 500 ₸ — рыночный уровень, выше 357 500 ₸ — сильная четверть, ниже 260 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.