Зарплаты

Зарплата в компании Бета Хай скул в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 18 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана588 888 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя588 888 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль588 888 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль588 888 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль588 888 ₸
Медиана588 888 ₸
Верхний квартиль588 888 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 588 888 ₸ и 588 888 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 588 888 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (18 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Бета Хай скул Алматы ·

Ведущий менеджер по продажам (ВЫСОКИЙ %) ГОРЯЧИЕ ЛИДЫ

400 000 – 800 000 ₸

🏫 Beta High School — наши выпускники в Оксфорде, Сеуле, Дубае. Мы №1 по поступлениям в топ-50 университетов мира Мы №1 в Алматы по поступлениям в топ-50 университетов мира и расширяем отдел…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
Бета Хай скул Алматы ·

Ведущий менеджер по продажам (горячие лиды)

400 000 – 800 000 ₸

🏫 Beta High School — наши выпускники в Оксфорде, Сеуле, Дубае. Мы №1 по поступлениям в топ-50 университетов мира Мы №1 в Алматы по поступлениям в топ-50 университетов мира и расширяем отдел…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
Бета Хай скул Алматы ·

Учитель русского языка и литературы

300 000 – 650 000 ₸

Обязанности: организует и проводит учебную и учебно-методическую работу; владеет методикой преподавания и оценивания с учетом специфики учебного предмета; имеет базовые знания об интеллекту…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Бета Хай скул Алматы ·

Профориентатор (School Counselor)

450 000 – 650 000 ₸

Обязанности: Проводить индивидуальные консультации с учениками и родителями. Помогать в выборе профессии, специальности и страны обучения.(8-11кл) Формировать индивидуальную стратегию посту…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Бета Хай скул Алматы ·

Учитель географии

300 000 – 650 000 ₸

Обязанности: организует и проводит учебную и учебно-методическую работу; владеет методикой преподавания и оценивания с учетом специфики учебного предмета; имеет базовые знания об интеллекту…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Бета Хай скул Алматы ·

Учитель истории

300 000 – 650 000 ₸

Обязанности: организует и проводит учебную и учебно-методическую работу; владеет методикой преподавания и оценивания с учетом специфики учебного предмета; имеет базовые знания об интеллекту…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (588 888 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (588 888 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 588 888 ₸ до 588 888 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 588 888 ₸ и четверть больше 588 888 ₸.

Откуда данные?

Из 18 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 588 888 ₸ — рыночный уровень, выше 588 888 ₸ — сильная четверть, ниже 588 888 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.