Зарплаты

Зарплата в компании BI Group в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 124 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана449 637 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя439 495 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль449 637 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль449 637 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль449 637 ₸
Медиана449 637 ₸
Верхний квартиль449 637 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 449 637 ₸ и 449 637 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 449 637 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 124 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
BI Group Астана ·

Формовщик / ученик

300 000 – 800 000 ₸

Обязанности: Профессия: Формовщик (без опыта работы) Хочешь освоить рабочую профессию с нуля и получить стабильную работу? Приглашаем тебя пройти бесплатное обучение в Школе ModeX по профес…

СтажировкаБез опытаВ офисеАстана
BI Group Астана ·

Главный технолог

до 800 000 ₸

Обязанности: * Организация, планировка новых цехов и участков, их специализация. * Освоение новой техники и высокопроизводительных технологических процессов. * Выполнение расчетов производс…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
BI Group Астана ·

Главный специалист технического отдела

до 800 000 ₸

Обязанности Разработка и актуализация стандартов проектирования по разделам АР, АС и КР. Анализ проектных решений и проведение их технико-экономического сравнения. Подготовка предложений по…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана
BI Group Астана ·

Арматурщик- монолитные работы (завод ModeX)

350 000 – 800 000 ₸

Обязанности: 1. Изготавливать пространственные каркасы повышенной сложности; 2. Размечать по чертежам места расположения стержней в пространственных каркасах, армоопалубочных блоках , соста…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
BI Group Астана ·

Операционный менеджер Yourt​​​​​​​

800 000 – 800 000 ₸

Управление и развитие соседских центров Yourt ​​​​​​​ Обязанности: Разрабатывать и внедрять новые способы утилизации ресурсов (помещений, услуг) с учетом локальных особенностей города/бигви…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
BI Group Алматы ·

Управляющий участком

до 700 000 ₸

Обязанности: Планирование и контроль работы участка. Контроль заявок по объектам в CRM. Проведение встреч и собраний с жителями. Консультирование собственников по правилам проживания и эксп…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (449 637 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (439 495 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 449 637 ₸ до 449 637 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 449 637 ₸ и четверть больше 449 637 ₸.

Откуда данные?

Из 124 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 449 637 ₸ — рыночный уровень, выше 449 637 ₸ — сильная четверть, ниже 449 637 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.