Зарплаты

Зарплата бизнес-аналитика в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 24 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана501 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя582 083 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль501 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль664 545 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль501 000 ₸
Медиана501 000 ₸
Верхний квартиль664 545 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 501 000 ₸ и 664 545 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 664 545 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 33%.
  • Средняя (582 083 ₸) выше медианы на 16% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 24 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
МК-Золото ломбард Алматы ·

Бизнес-аналитик

от 1 000 000 ₸

ИТ Бизнес-аналитик / Системный аналитик 1С Ищем ИТ-аналитика, который умеет не просто собирать требования, а разбираться в бизнес-задачах, находить точки для автоматизации и доводить решени…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Paradise Астана ·

Бизнес-аналитик

600 000 – 1 000 000 ₸

Вакансия: Business Analyst (Junior/Middle) Компания: РЦЭЗ (РГП на ПХВ "Республиканский центр электронного здравоохранения" МЗ РК) Локация: г. Астана (Кабанбай батыра 17) Локация: Астана Фор…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
IT компания Атырау ·

Бизнес-аналитик

от 1 000 000 ₸

О вакансии: Ищем бизнес аналитика для участия в проекте внедрения Системы электронного документооборота (далее Система). Аналитик будет отвечать за сбор и описание требований, анализ бизнес…

Полный день3–6 летГибридАтырау
Виктори-Технолоджи Астана ·

Бизнес-аналитик

до 800 000 ₸

Виктори-Технолоджи занимается автоматизацией бизнес-процессов и разработкой цифровых платформ. На временную проектную занятость требуется аналитик . Чем предстоит заниматься: Сбор и формали…

Контракт3–6 летВ офисеАстана
First Serviсe Company KZ Астана ·

Бизнес-аналитик

400 000 – 750 000 ₸

First Service Company KZ — IT-компания, занимающаяся разработкой, внедрением и сопровождением программных решений для бизнеса и государственных организаций. В связи с расширением команды ищ…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
WOLONG-KAZAKHSTAN Астана ·

Бизнес-аналитик

от 750 000 ₸

Обязанности: Сбор, анализ и описание требований к развитию и доработке автоматизированной системе; Выявление потребностей заказчиков, уточнение и детализация требований, устранение противор…

Полный день3–6 летВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (501 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (582 083 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 501 000 ₸ до 664 545 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 501 000 ₸ и четверть больше 664 545 ₸.

Откуда данные?

Из 24 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 501 000 ₸ — рыночный уровень, выше 664 545 ₸ — сильная четверть, ниже 501 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.