Зарплаты

Зарплата бухгалтера-универсала в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 11 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана480 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя426 363 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль325 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль480 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль325 000 ₸
Медиана480 000 ₸
Верхний квартиль480 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 325 000 ₸ и 480 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 480 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 48%.
  • Средняя (426 363 ₸) ниже медианы на 11% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Birqol Group Алматы ·

Бухгалтер - универсал

500 000 – 650 000 ₸

BirQol Group — динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на продаже товаров для дома, бытовой техники, посуды, хозяйственных товаров, бытовой химии и других востребованных катего…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
E&N Capital Investment Астана ·

Бухгалтер универсал

600 000 – 600 000 ₸

Обязанности: • Контролировать работу рядовых и материального бухгалтера • контроль за соблюдением порядка и корректности оформления первичных учетных документов • организация работы отдела…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана
ЖАҚСЫЛЫҚ Алматы ·

Бухгалтер универсал

500 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Начисление доходов Разноска платежей Начисление заработной платы Перечисление налогов Контроль за оборотно-сальдовой ведомостью Формирование налоговой отчетности (квартальная,…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
ОТИС Алматы ·

Бухгалтер-универсал

400 000 – 450 000 ₸

Обязанности: Начисление доходов, разноска платежей, начисление заработной платы , перечисление налогов контроль за оборотно - сальдовой ведомостью формирование налоговой отчетности (квартал…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Альфа-КТ Астана ·

Бухгалтер-универсал

440 000 – 440 000 ₸

Обязанности: Формирование Сопроводительных накладных на товары (СНТ) и электронных счет фактур (ЭСФ); Контроль за источниками происхождения. Работа на виртуальном складе; Формирование униве…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Рекрутинговое агентство CHANGE (ИП Куприянова) Алматы ·

Бухгалтер-универсал

от 400 000 ₸

Бухгалтерская аутсорсинговая компания с новым филиалом в Алмате в поисках бухгалтера - универсала Что мы предлагаем: доход от 350.000 - 450.000 на руки (в зависимости от опыта); полностью о…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (480 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (426 363 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 325 000 ₸ до 480 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 325 000 ₸ и четверть больше 480 000 ₸.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 480 000 ₸ — рыночный уровень, выше 480 000 ₸ — сильная четверть, ниже 325 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.