Зарплаты

Зарплата главного бухгалтера в офисе в Казахстане

Медиана — 700 000 ₸ в месяц по 190 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 508 000 до 800 000 ₸; средняя — 701 000 ₸. Данные на 1 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана700 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя701 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль508 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль800 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль508 000 ₸
Медиана700 000 ₸
Верхний квартиль800 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 508 000 ₸ и 800 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 800 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 57%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 190 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
МФО Easy Money Караганда ·

Главный бухгалтер

800 000 – 1 000 000 ₸

📊 Главный бухгалтер Доход: 800 000 – 1 000 000 ₸ на руки Полная занятость | Офис | 5/2 | 09:00–18:00 🏢 Кто мы Мы — компания на этапе активного роста, увеличения оборотов и масштабирования б…

Полный день3–6 летВ офисеКараганда
Откликнуться на hh.kz
Лидер - Металл Алматы ·

Главный бухгалтер

от 600 000 ₸

Обязанности: Опыт полного ведения учета от первичных документов до налогового учета и баланса. Знание всех участков бухгалтерского и налогового учета. Высокий уровень знания программы 1С бу…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Темір-Желкен Костанай ·

Главный бухгалтер

от 700 000 ₸

Обязанности: СНТ на импорт отчеты в Нац Банк Налоговая, финансовая отчетность реализация, выписка эл.счетов, СНТ, экспорт Требования: знание 1С бухгалтерии порядочность Условия: официальное…

Полный день3–6 летВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Бек-Security Алматы ·

Главный бухгалтер

680 000 – 700 000 ₸

В ТОО "Бек-Security" (охранное агентство) требуется главный бухгалтер с опытом работы на соответствующих должности главного бухгалтера не менее 3-х лет, желательно проживающая в Бостандыкск…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Sinus Iridum Усть-Каменогорск ·

Главный бухгалтер

550 000 – 650 000 ₸

Организация и ведения бухгалтерского и налогового учета в полном объеме; Квартальные отчеты 200, 300, 870, 100, 328, 700, 701. Составление, сдача статической отчетности; Начисление заработн…

Полный день3–6 летВ офисеУсть-Каменогорск
Откликнуться на hh.kz
EURASIAN GREEN PRODUCT Алматы ·

Главный бухгалтер

800 000 ₸

Обязанности: Контроль ведения бухгалтерского и налогового учёта работниками бухгалтерии; Ответственность за своевременное начисление и уплату налогов, ведение налоговой отчётности, оптимиза…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (700 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (701 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 508 000 ₸ до 800 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 508 000 ₸ и четверть больше 800 000 ₸.

Откуда данные?

Из 190 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 700 000 ₸ — рыночный уровень, выше 800 000 ₸ — сильная четверть, ниже 508 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.