Зарплаты

Зарплата в компании Center Professional Engineering в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана800 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя709 728 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль460 750 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль902 164 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль460 750 ₸
Медиана800 000 ₸
Верхний квартиль902 164 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 460 750 ₸ и 902 164 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 902 164 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 96%.
  • Средняя (709 728 ₸) ниже медианы на 11% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Center Professional Engineering Астана ·

Ведущий инженер-строитель

до 1 200 000 ₸

Цель должности Организация разработки и контроля качества проектно-сметной документации (ПСД) для строительства новой энергетического комплекса в г.Кокшетау с возможностью расширения мощнос…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Center Professional Engineering Астана ·

QC Engineer / Инженер по контролю качества строительства

до 1 200 000 ₸

Место работы: г. Кокшетау, строительная площадка Формат работы: постоянная работа на объекте / вахтовый метод согласно условиям проекта Подчинение: Руководителю строительства / Руководителю…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеАстана
Center Professional Engineering Астана ·

Civil QC Engineer / Civil QC Inspector / Инженер по контролю качества общестроительных работ

до 1 000 000 ₸

Место работы: г. Кокшетау, строительная площадка Формат работы: постоянная работа на объекте / вахтовый метод согласно условиям проекта 28/28 Подчинение: Руководителю строительства / Руково…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеАстана
Center Professional Engineering Астана ·

Civil QC Engineer / Инженер по контролю качества строительства общестроительных работ

до 1 000 000 ₸

Civil QC Engineer / Инженер по контролю качества строительства общестроительных и строительно-монтажных работ Место работы: г. Кокшетау, строительная площадка Формат работы: постоянная рабо…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеАстана
Center Professional Engineering Экибастуз ·

Эксперт по техническому надзору I категории

500 000 – 800 000 ₸

Обязанности: контроль качества и объемов выполняемых строительно-монтажных работ; проверка соответствия работ проектной документации, строительным нормам и техническим требованиям; контроль…

Полный день3–6 летВ офисеЭкибастуз
Center Professional Engineering Караганда ·

Начальник лаборатории неразрушающего контроля

от 650 000 ₸

Обязанности: руководить лабораторией, в частности:- практическое руководство работами и персоналом; обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рос…

Полный день3–6 летВ офисеКараганда

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (800 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (709 728 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 460 750 ₸ до 902 164 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 460 750 ₸ и четверть больше 902 164 ₸.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 800 000 ₸ — рыночный уровень, выше 902 164 ₸ — сильная четверть, ниже 460 750 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.