Зарплаты

Зарплата в компании COSMETICS STAR в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 21 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 522 857 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя1 522 857 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 522 857 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 522 857 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 522 857 ₸
Медиана1 522 857 ₸
Верхний квартиль1 522 857 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 522 857 ₸ и 1 522 857 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 522 857 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 21 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
COSMETICS STAR Астана ·

Бригада рабочих (НЭС-10,20 кВ, КЛ, КТП, ТП)

15 000 000 – 15 000 000 ₸

Бригада на объём (НЭС-10,20. КЛ, КТП, ТП, БМЗ) Обязанности: Монтаж Наружных электрических сетей Сборка подстанционного оборудования Монтаж кабельных лотков и кабелей Требования: Практически…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана
COSMETICS STAR Астана ·

Бригада рабочих (электрика внутрянка МЖК)

10 000 000 – 10 000 000 ₸

Бригада на объём (электрика внутрянка МЖК) Обязанности: Монтаж Внутренних электрических сетей Сборка электрощитового оборудования Требования: Практический опыт монтажа внутрянки МЖК Юридиче…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана
COSMETICS STAR Астана ·

Инженер-проектировщик систем электроснабжения

700 000 – 700 000 ₸

Обязанности: Подготовка, ведение, согласование, подписание технических документов по элетро-монтажным работам (исполнительные схемы, АСР, АВР и т.д.) Требования: Практический опыт работы в…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана
COSMETICS STAR Астана ·

Консультант-кассир (Брендовая косметика в оригинале)

350 000 – 500 000 ₸

График 2/2. Опыт ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! Стажировка 5 дней, оплачиваемая!Места ограничены. Обязанности: открытие/закрытие торговой точки консультация клиентов выкладка товара работа с кассой, ежедне…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
COSMETICS STAR Астана ·

Сметчик по электрическим сетям

500 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Расчет объемов Подготовка исполнительной документации Приемка выполненных объемов работ Требования: Опыт Дисциплинированность Условия: Режим работы 6/1, суббота короткий день,…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана
COSMETICS STAR Астана ·

Инженер ПТО (электрические сети)

500 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Получение рабочей и другой технической документации у Заказчика, проверка проектной документации на соответствие предусмотренных проектом физических объемов СМР и спецификации…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 522 857 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 522 857 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 522 857 ₸ до 1 522 857 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 522 857 ₸ и четверть больше 1 522 857 ₸.

Откуда данные?

Из 21 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 522 857 ₸ — рыночный уровень, выше 1 522 857 ₸ — сильная четверть, ниже 1 522 857 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.