Зарплаты

Зарплата в компании ДаниЛайт в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана693 333 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя771 666 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль693 333 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль850 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль693 333 ₸
Медиана693 333 ₸
Верхний квартиль850 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 693 333 ₸ и 850 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 850 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 23%.
  • Средняя (771 666 ₸) выше медианы на 11% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ДаниЛайт Астана ·

Руководитель отдела продаж

500 000 – 1 500 000 ₸

Готов не просто управлять продажами, а создавать сильную команду и влиять на результат? Тогда мы ищем именно тебя. Danilight — это не просто магазин светотехники. Мы создаем атмосферу, стил…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
ДаниЛайт Шымкент ·

Менеджер торгового зала/менеджер по продажам

200 000 – 1 200 000 ₸

«DANILIGHT» – эксперт в сфере профессионального освещения и светодизайна с 2014 года! Компания Danilight — это больше, чем просто освещение. Мы создаём атмосферу, подчёркиваем стиль и напол…

Полный день1–3 годаВ офисеШымкент
ДаниЛайт Шымкент ·

Менеджер проектов

400 000 – 1 200 000 ₸

DANILIGHT» – эксперт в сфере профессионального освещения и светодизайна с 2014 года! Профессиональные и технические компетенции. Инженерные знания: Понимание законов физики света (цветовая…

Полный день3–6 летВ офисеШымкент
ДаниЛайт Шымкент ·

Торговый представитель/менеджер по продажам

400 000 – 1 000 000 ₸

ТОО «ДаниЛайт» – предлагает вам работу должности менеджера по продажам (торговый представитель) на стабильную зарплату и хорошую бонусную систему. Наша компания уже более 15-ти лет занимает…

Полный день1–3 годаВ офисеШымкент
ДаниЛайт Шымкент ·

Менеджер по закупкам и логистике

от 350 000 ₸

Обязанности: Управление цепями поставок (SCM): полное ведение цикла от оценки потребностей до поступления товара на склад. Анализ рынка и ВЭД: мониторинг цен, знание условий поставки (Incot…

Полный день1–3 годаВ офисеШымкент
ДаниЛайт Астана ·

Бухгалтер материального стола

250 000 – 300 000 ₸

ТОО «Danilight» — динамично развивающаяся торговая компания в области светотехники. Мы ценим ответственность, профессионализм и стремление к росту. Сейчас мы расширяем команду и ищем бухгал…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (693 333 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (771 666 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 693 333 ₸ до 850 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 693 333 ₸ и четверть больше 850 000 ₸.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 693 333 ₸ — рыночный уровень, выше 850 000 ₸ — сильная четверть, ниже 693 333 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.