Зарплаты

Зарплата графического дизайнера в офисе в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 80 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана383 783 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя351 762 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль326 470 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль383 783 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль326 470 ₸
Медиана383 783 ₸
Верхний квартиль383 783 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 326 470 ₸ и 383 783 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 383 783 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 18%.
  • Средняя (351 762 ₸) ниже медианы на 8% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 80 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Агротоп Шымкент ·

Графический дизайнер

380 000 – 760 000 ₸

Мы — группа компаний AGROTOP — крупный дистрибьютор аграрной продукции и владелец собственного производства WAT. Мы активно растём, развиваем бренд и усиливаем визуальную коммуникацию компа…

Полный день1–3 годаВ офисеШымкент
Combination (RA Kombinat) Алматы ·

Графический дизайнер

450 000 – 650 000 ₸

Kombinat Agency — рекламное агентство с более чем 11-летним опытом в креативных коммуникациях, digital и SMM Мы создаём креативные кампании, запускаем digital- и SMM-проекты, продюсируем ви…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
КҚКжОО Еңбек Костанайская область ·

Графический дизайнер

от 580 000 ₸

Дизайнер по Мебели,по Рекламе,обучение на дизайнера с последующем трудоустройством Графический дизайнер Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальны…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанайская область
Get Target Agency Алматы ·

Графический дизайнер

до 550 000 ₸

Ищем дизайнера уровня middle/senior в команду, который умеет превращать задачу в сильное визуальное решение: от презентаций и key visual до POSM, фотозон, арт-объектов и оформления простран…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
КҚКжОО Еңбек Костанайская область ·

Графический дизайнер

от 530 000 ₸

Дизайнеры по Рекламе,по Мебели и другие,обучение на дизайнера Графический дизайнер Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не пред…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанайская область
Uni Design (Юни Дизайн) Алматы ·

Графический дизайнер

250 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Создание логотипов, фирменного стиля, брендбуков, презентации; Разработка каталогов; Разработка и подготовка допечатной продукции; Разработка дизайна корпоративного мерча / сув…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (383 783 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (351 762 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 326 470 ₸ до 383 783 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 326 470 ₸ и четверть больше 383 783 ₸.

Откуда данные?

Из 80 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 383 783 ₸ — рыночный уровень, выше 383 783 ₸ — сильная четверть, ниже 326 470 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.