Зарплаты

Зарплата в компании DTJ SERVICE в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана422 222 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя394 166 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль330 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль422 222 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль330 000 ₸
Медиана422 222 ₸
Верхний квартиль422 222 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 330 000 ₸ и 422 222 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 422 222 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 28%.
  • Средняя (394 166 ₸) ниже медианы на 7% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
DTJ SERVICE Усть-Каменогорск ·

Дорожный мастер (ЖД)

400 000 – 550 000 ₸

Обязанности: Участие в составлении заявок на необходимое оборудование, материалы, приспособления и инструмент, контроль исполнения закупок. Ведение служебной переписки со сторонними организ…

Полный день1–3 годаВ офисеУсть-Каменогорск
DTJ SERVICE Усть-Каменогорск ·

Электромонтер дистанции ЭЦ (железнодорожные пути)

300 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Обеспечение исправного состояния устройств электроснабжения. Анализ условий работы оборудования, выявление причин преждевременного износа и принятие мер по их предупреждению. П…

Полный день1–3 годаВ офисеУсть-Каменогорск
DTJ SERVICE Усть-Каменогорск ·

Электромонтер

300 000 – 500 000 ₸

Обязанности: обеспечивать исправное состояние устройств электроснабжения; участвовать в ликвидации неисправностей в работе устройств, их ремонте, монтаже и регулировке, электротехнических и…

Полный день1–3 годаУсть-Каменогорск
DTJ SERVICE Усть-Каменогорск ·

Бригадир пути (ПЧ)

300 000 – 450 000 ₸

Обязанности: Обеспечение выполнения всех видов осмотров в соответствии с Инструкцией по текущему содержанию пути. Выполнение работ по содержанию железнодорожного пути в соответствии с техно…

Полный день1–3 годаУсть-Каменогорск
DTJ SERVICE Усть-Каменогорск ·

Монтер пути на железную дорогу (путеец)

250 000 – 450 000 ₸

Обязанности: Обеспечивать выполнение всех видов осмотров, предусмотренных Инструкцией по текущему содержанию пути Обеспечивать выполнение работ по содержанию пути в соответствие с технологи…

Полный деньБез опытаВ офисеУсть-Каменогорск
DTJ SERVICE Усть-Каменогорск ·

Машинист мотовоза (МПТ)

от 400 000 ₸

Обязанности: Управление МПТ при производстве путевых работ. Обеспечение технически исправного состояния машины. Участие в техническом обслуживании и текущем ремонте МПТ. Соблюдение правил о…

Полный день1–3 годаВ офисеУсть-Каменогорск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (422 222 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (394 166 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 330 000 ₸ до 422 222 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 330 000 ₸ и четверть больше 422 222 ₸.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 422 222 ₸ — рыночный уровень, выше 422 222 ₸ — сильная четверть, ниже 330 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.