Зарплаты

Зарплата дворника без опыта в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 469 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана106 718 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя117 229 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль99 400 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль119 676 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль99 400 ₸
Медиана106 718 ₸
Верхний квартиль119 676 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 99 400 ₸ и 119 676 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 119 676 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 20%.
  • Средняя (117 229 ₸) выше медианы на 10% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 469 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Обслуживающая компания Сервис - Высотник Караганда ·

Дворник

85 000 – 360 000 ₸

Обязанности: Содержание чистоты двора Уборка урны,мусора,снега Полив насаждений Требования: Ответственность Аккуратность Исполнительность Условия: Предоставление инструментов

Полный деньБез опытаВ офисеКараганда
Товарищество с ограниченной ответственностью Rich Stone Development Алматы ·

Дворник

от 300 000 ₸

Дворник Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 2 года Образование: послесреднее Рабочих мест: 1 Об…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Crown Star Алматы ·

Дворник

от 270 000 ₸

Обязанности: Уборка двора Поддержание чистоты Требования: Трудолюбивый Ответственный Условия: Официально Корпоративное питание график 6/1 с 8 до 18:00 Выплаты на Фортэ Твердый оклад

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Aitas KZ Усть-Каменогорск ·

Дворник

262 000 – 262 000 ₸

Обязанности: Обеспечение чистоты, порядка и надлежащего санитарного состояния территории и объектов предприятия, а также выполнение хозяйственных и вспомогательных работ для бесперебойного…

Полный деньБез опытаВ офисеУсть-Каменогорск
YANS (ЯНС) Алматы ·

Дворник

260 000 – 260 000 ₸

Обязанности: Уборка территории склада ,поддержание чистоты Вынос мусора в установленное место ( баки на территории склада) Вынос коробок в установленное место (на территории склада) В летни…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
North Star of Kazakhstan (Mercedes-Benz) Астана ·

Дворник

220 000 – 252 000 ₸

Обязанности: Производит уборку закрепленной за ним территории; Очищает установленные на территории урны по мере их заполнения и места их установки; Осуществляет промывку и дезинфекцию урн п…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (106 718 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (117 229 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 99 400 ₸ до 119 676 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 99 400 ₸ и четверть больше 119 676 ₸.

Откуда данные?

Из 469 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 106 718 ₸ — рыночный уровень, выше 119 676 ₸ — сильная четверть, ниже 99 400 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.