Зарплаты

Зарплата в компании ЭЙКОС в Абайской области

Рыночные уровни оплаты по 18 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана346 433 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя346 433 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль346 433 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль346 433 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль346 433 ₸
Медиана346 433 ₸
Верхний квартиль346 433 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 346 433 ₸ и 346 433 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 346 433 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (18 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ЭЙКОС Семей ·

Автослесарь по геометрии колес

до 600 000 ₸

Обязанности: Развал/схождение и геометрия колес автомобилей. Требования: Опыт работы на стенде ВЕКТОР 7, Знание устройства автомобиля, Навыки автослесаря легковых автомобилей. Условия: Граф…

Полный день1–3 годаВ офисеСемей
ЭЙКОС Семей ·

Заместитель директора по безопасности

400 000 – 500 000 ₸

ТОО ПК ЭЙКОС крупнейшая динамично развивающая компания в сфере розничной торговли запасными частями и принадлежностями для автомобилей. Обязанности: 1. Внешняя безопасность и проверка контр…

Полный день3–6 летВ офисеСемей
ЭЙКОС Семей ·

Менеджер отдела планирования и анализа закупок легковых шин со знанием английского языка

350 000 – 500 000 ₸

ТОО ЭЙКОС крупнейшая динамично развивающая компания в сфере продажи шин. Мы лидеры по продаже шин в Республике Казахстан. Мы официальные дистрибьютеры мировых брендов производителей шин. Об…

Полный день1–3 годаВ офисеСемей
ЭЙКОС Семей ·

Инженер технической поддержки клиентов

до 412 079 ₸

ТОО ЭЙКОС крупнейшая динамично развивающая компания в сфере продажи шин. Мы лидеры по продаже шин в Республике Казахстан. Мы официальные дистрибьютеры мировых брендов производителей шин. Об…

Полный день1–3 годаВ офисеСемей
ЭЙКОС Семей ·

Менеджер по продажам в контакт-центр

200 000 – 350 000 ₸

ТОО ЭЙКОС крупнейшая динамично развивающая компания в сфере продажи шин. Мы лидеры по продаже шин в Республике Казахстан. Мы официальные дистрибьютеры мировых брендов производителей шин. Че…

Полный деньБез опытаВ офисеСемей
ЭЙКОС Семей ·

Электрогазосварщик

300 000 – 350 000 ₸

ТОО ЭЙКОС крупнейшая динамично развивающая компания в сфере продажи шин. Мы лидеры по продаже шин в Республике Казахстан. Мы официальные дистрибьютеры мировых брендов производителей шин. Об…

Полный день1–3 годаВ офисеСемей

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (346 433 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (346 433 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 346 433 ₸ до 346 433 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 346 433 ₸ и четверть больше 346 433 ₸.

Откуда данные?

Из 18 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 346 433 ₸ — рыночный уровень, выше 346 433 ₸ — сильная четверть, ниже 346 433 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.