Зарплаты

Зарплата экономиста по планированию в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 9 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана264 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя325 722 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль250 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль300 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль250 000 ₸
Медиана264 000 ₸
Верхний квартиль300 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 250 000 ₸ и 300 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 300 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 20%.
  • Средняя (325 722 ₸) выше медианы на 23% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (9 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Коммунальное государственное предприятие на праве хозяйственного ведения акимата города Алматы Метрополитен Алматы ·

Экономист по планированию

от 701 502 ₸

Ведущий экономист отдела капитального планирования Экономист по планированию Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполага…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
PET Астана ·

Экономист по планированию

до 650 000 ₸

Требования Высшее профессиональное образование Стаж работы не менее 3 лет Знание основ рыночной экономики, порядка разработки перспективных и годовых планов, бизнес-планов Знание порядка оп…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Товарищество с ограниченной ответственностью Медицинский центр QarMed Карагандинская область ·

Экономист по планированию

от 300 000 ₸

Экономист Экономист по планированию Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 3 года Образование: выс…

Полный деньБез опытаВ офисеКарагандинская область
Товарищество с ограниченной ответственностью KSP Steеl (КейЭсПи Стил) Павлодарская область ·

Экономист по планированию

от 264 000 ₸

экономист по финансовой работе ТОО «KSP Steel»- первое казахстанское предприятие по производству стальных бесшовных труб для нефтегазовой отрасли. ТОО «KSP Steel» предприятие с полным цикло…

Полный деньБез опытаВ офисеПавлодарская область
Республиканское государственное казенное предприятие Национальный музей Республики Казахстан Комитета культуры Министерства культуры и информации Республики Казахстан Астана ·

Экономист по планированию

от 243 951 ₸

Специалист в/у экономист Экономист по планированию Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: Опыт не…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Товарищество с ограниченной ответственностью Автобусный парк Алматинской области Алматинская область ·

Экономист по планированию

от 200 000 ₸

Главный специалист отдела экономики и бюджетного планирования Экономист по планированию Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Пр…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматинская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (264 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (325 722 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 250 000 ₸ до 300 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 250 000 ₸ и четверть больше 300 000 ₸.

Откуда данные?

Из 9 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 264 000 ₸ — рыночный уровень, выше 300 000 ₸ — сильная четверть, ниже 250 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.