Зарплаты

Зарплата в компании ERLIAN TALI в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана382 857 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя382 857 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль382 857 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль382 857 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль382 857 ₸
Медиана382 857 ₸
Верхний квартиль382 857 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 382 857 ₸ и 382 857 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 382 857 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ERLIAN TALI Алматы ·

Главный энергетик

500 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Эксплуатация и техническое обслуживание инженерных систем торгового центра (электроснабжение, вентиляция и кондиционирование, отопление, водоснабжение и канализация). Составляе…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы
ERLIAN TALI Алматы ·

Юрист

400 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Полное юридическое сопровождение деятельности торгового центра. Разработка, анализ и согласование договоров аренды, поставки, оказания услуг, подряда и иных договоров. Правовое…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы
ERLIAN TALI Алматы ·

Прораб

400 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Руководство строительными и монтажными работами на объекте. Распределение задач между рабочими и контроль соблюдения графика производства. Контроль соблюдения сроков строительс…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы
ERLIAN TALI Алматы ·

Менеджер по работе с арендаторами

300 000 – 400 000 ₸

Обязанности: Ведение полного документооборота между арендаторами и компанией (договоры аренды торговых площадей, оформление актов приема-передачи помещений, дополнительные соглашения, уведо…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы
ERLIAN TALI Алматы ·

Менеджер по аренде и работе с арендаторами

300 000 – 400 000 ₸

Обязанности: Ведение полного документооборота между арендаторами и компанией (договоры аренды торговых площадей, оформление актов приема-передачи помещений, дополнительные соглашения, уведо…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы
ERLIAN TALI Алматы ·

Бухгалтер по аренде

300 000 – 400 000 ₸

Обязанности: Ведение полного документооборота между арендаторами и компанией: учет и видение договоров с арендаторами; оформление и отправка счетов, коммунальных услуг, АВР, акты сверок и с…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (382 857 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (382 857 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 382 857 ₸ до 382 857 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 382 857 ₸ и четверть больше 382 857 ₸.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 382 857 ₸ — рыночный уровень, выше 382 857 ₸ — сильная четверть, ниже 382 857 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.