Зарплаты
Рыночные уровни оплаты по 82 510 предложениям с зарплатой.
Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.
Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.
За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.
Торговой компании по продаже табачных изделий требуется зам.главного бухгалтера Обязанности: - Организует и контролирует ведение бухгалтерского учета в Головном офисе и филиалах Общества. -…
Обязанности: Осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств: Банк Контроль ведения кассовых и банковских операций сверка фактического наличия денежных сумм; С…
Обязанности: Ведение первичной бухгалтерской документации Подготовка отчетов и сверок Взаимодействие с контрагентами и внутренними отделами Контроль за правильностью оформления документов П…
Медиана (315 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (403 878 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.
От 200 000 ₸ до 500 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 200 000 ₸ и четверть больше 500 000 ₸.
Из 82 510 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.
Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 315 000 ₸ — рыночный уровень, выше 500 000 ₸ — сильная четверть, ниже 200 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.
Короткая методика и данные, на которых построены цифры.
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.
Расскажите, что не так с этой вакансией. После проверки она может быть удалена.
Укажите текущую или желаемую оплату — покажем, где она на этом рынке.
Введите сумму больше нуля.
Позиция интерполирована по квартилям этой выборки и не является персональной оценкой.
Короткая методика и данные, на которых построены цифры.
Выборка
82 510 вакансий с зарплатой
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.
