Зарплаты

Зарплата в компании Flip.kz в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 11 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана295 250 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя289 727 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль190 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль394 333 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль190 000 ₸
Медиана295 250 ₸
Верхний квартиль394 333 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 190 000 ₸ и 394 333 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 394 333 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 108%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Flip.kz Алматы ·

Водитель-курьер на автомобиле работодателя

250 000 – 600 000 ₸

Flip.kz — казахстанский маркетплейс, вышедший на рынок электронной коммерции в 2007 году, с широким ассортиментом товаров и удобной системой доставки. Стань частью нашей команды автокурьеро…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Flip.kz Караганда ·

Менеджер по работе с партнерами маркетплейса

250 000 – 500 000 ₸

Flip.kz - казахстанский маркетплейс, вышедший на рынок электронной коммерции в 2007 году, с широким ассортиментом товаров и удобной системой доставки. Вы — энергичный, ориентированный на ре…

Полный день1–3 годаВ офисеКараганда
Flip.kz Алматы ·

Водитель-экспедитор по направлению Алматы - Шымкент

323 000 – 323 000 ₸

Flip.kz — казахстанский маркетплейс, вышедший на рынок электронной коммерции в 2007 году, с широким ассортиментом товаров и удобной системой доставки. Мы стремимся предоставлять нашим клиен…

Частичная3–6 летВ офисеАлматы
Flip.kz Усть-Каменогорск ·

Водитель-курьер на своем автомобиле

240 000 – 320 000 ₸

ТОО "FLIP.KZ" казахстанский интернет-магазин, действует с ноября 2007 года и является одним из лидеров на рынке электронной коммерции. Мы развиваемся и с каждым годом наши услуги, продукты,…

Полный день1–3 годаВ офисеУсть-Каменогорск
Flip.kz Караганда ·

Менеджер по работе с рекламациями (браками)

223 000 – 271 000 ₸

Flip.kz - казахстанский маркетплейс, вышедший на рынок электронной коммерции в 2007 году, с широким ассортиментом товаров и удобной системой доставки. Мы стремимся предоставлять нашим клиен…

Полный деньБез опытаВ офисеКараганда
Flip.kz Алматы ·

Ночной Комплектовщик на склад

от 260 000 ₸

Flip.kz - казахстанский маркетплейс, вышедший на рынок электронной коммерции в 2007 году, с широким ассортиментом товаров и удобной системой доставки. Мы стремимся предоставлять нашим клиен…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (295 250 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (289 727 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 190 000 ₸ до 394 333 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 190 000 ₸ и четверть больше 394 333 ₸.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 295 250 ₸ — рыночный уровень, выше 394 333 ₸ — сильная четверть, ниже 190 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.