Зарплаты

Зарплата главного финансового менеджера в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 11 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана514 200 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя544 045 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль514 200 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль621 500 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль514 200 ₸
Медиана514 200 ₸
Верхний квартиль621 500 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 514 200 ₸ и 621 500 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 621 500 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 21%.
  • Средняя (544 045 ₸) выше медианы на 6% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Акционерное общество Национальная компания KAZAKH INVEST Астана ·

Главный финансовый менеджер

от 843 000 ₸

Проектный менеджер Финансового блока Службы корпоративного обеспечения АО «Национальная компания «KAZAKH INVEST» создано в соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан о…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Товарищество с ограниченной ответственностью Eurasia Crop Care Астана ·

Главный финансовый менеджер

от 600 000 ₸

Финансовый менеджер Главный финансовый менеджер Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 3 года Обра…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Товарищество с ограниченной ответственностью Gedeon Richter KZ (Гедеон Рихтер КЗ) Алматы ·

Главный финансовый менеджер

от 596 000 ₸

Финансовый контролер Главный финансовый менеджер Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 6 лет Обра…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Товарищество с ограниченной ответственностью SАМ - Trade Алматы ·

Главный финансовый менеджер

от 596 000 ₸

Финансовый менеджер Главный финансовый менеджер Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 6 лет Образ…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Товарищество с ограниченной ответственностью СОС Казахстан Алматы ·

Главный финансовый менеджер

от 596 000 ₸

Финансовый менеджер International SOS is the world leader in the organization of medical services and providing security during business trips. We take care of our customers around the worl…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеАлматы
Филиал Акционерного общества Фридом Банк Казахстан в городе Актобе Актюбинская область ·

Главный финансовый менеджер

от 500 000 ₸

Заведующий сектором ЮЛ Главный финансовый менеджер Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 3 года О…

Полный деньБез опытаВ офисеАктюбинская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (514 200 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (544 045 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 514 200 ₸ до 621 500 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 514 200 ₸ и четверть больше 621 500 ₸.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 514 200 ₸ — рыночный уровень, выше 621 500 ₸ — сильная четверть, ниже 514 200 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.