Зарплаты

Зарплата кассира без опыта в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 142 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана190 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя186 575 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль161 357 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль208 575 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль161 357 ₸
Медиана190 000 ₸
Верхний квартиль208 575 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 161 357 ₸ и 208 575 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 208 575 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 29%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 142 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
TM GROUP Алматы ·

Кассир

300 000 – 450 000 ₸

Погрузитесь в динамичную атмосферу компьютерного клуба, где ваша внимательность и ответственность станут ключом к успеху! Обязанности Обслуживание клиентов на кассе клуба Работа с денежными…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
AB Restaurants Алматы ·

Кассир

180 000 – 400 000 ₸

Погрузитесь в динамичную и важную роль кассира, где вы станете лицом компании и обеспечите отличный сервис гостям Обязанности Сборка заказов и их оформление Закрытие и открытие кассовой сме…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Филиал ТОО МФО Leader financial group в Карагандинской области Темиртау ·

Кассир

от 400 000 ₸

Приглашаем на должность "Кассир" в кредитную организацию "Atslaha 18" в городе Темиртау, ⚫Требования: ответственное отношение к работе, внимательность, готовность работать усердно и добросо…

Полный деньБез опытаВ офисеТемиртау
Es group Усть-Каменогорск ·

Кассир

150 000 – 400 000 ₸

В антикафе LOFT PARK требуются кассиры Обязанности: Встреча и обслуживание гостей Введение кассовой отчётности Операции по приёму и выдачи денег. Требования: Грамотная речь Коммуникабельнос…

СтажировкаБез опытаВ офисеУсть-Каменогорск
Ломбард Ақша Маркет Семей ·

Кассир

350 000 – 380 000 ₸

Требуется кассир в ломбард Ақша Маркет Обязанности: проведение кассовых операций при приемке Требования: Компьютер (на уровне пользователя) Опыт работы не важен! Обучение есть! Знание казах…

Полный деньБез опытаВ офисеСемей
Бугимбаева Ч.Ч. Алматы ·

Кассир

250 000 – 350 000 ₸

Обязанности: Производить расчет клиентов наличным и безналичным способом с использованием КАМ Соблюдать правила обслуживания клиентов (скрипты и др.) Следить за состоянием кассовой зоны (вы…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (190 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (186 575 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 161 357 ₸ до 208 575 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 161 357 ₸ и четверть больше 208 575 ₸.

Откуда данные?

Из 142 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 190 000 ₸ — рыночный уровень, выше 208 575 ₸ — сильная четверть, ниже 161 357 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.