Зарплаты

Зарплата кладовщика комплектовщика в офисе в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 29 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана314 500 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя312 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль314 500 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль323 333 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль314 500 ₸
Медиана314 500 ₸
Верхний квартиль323 333 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 314 500 ₸ и 323 333 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 323 333 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 29 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Кровельный центр Астана ·

Кладовщик-комплектовщик

500 000 – 600 000 ₸

Обязанности: Прием товара на склад согласно сопроводительной документации; Сбор и отгрузка заказов и перемещения ; Выдача заказов со склада на основании документов; Погрузочно-разгрузочные…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Союз-М Казахстан (Союз МК) Алматы ·

Кладовщик / комплектовщик

513 000 – 513 000 ₸

Обязанности: Осуществление приема и выдачи материальных ценностей. Проверка соответствия товаров согласно сопроводительным документам. Перемещение товара к местам хранения вручную или при п…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
MTK BIZON Усть-Каменогорск ·

Кладовщик-комплектовщик

350 000 – 450 000 ₸

Обязанности: Работа по приему, хранению и отпуску товара; Комплектация и упаковка заказов; Проверка товара на качество; Поддержание порядка хранения и сохранности товара на складе; Участие…

Полный деньБез опытаВ офисеУсть-Каменогорск
WELDING COMPANY Алматы ·

Кладовщик комплектовщик

350 000 – 400 000 ₸

О компании: ТОО "Welding Company" (svarka.kz) — одна из ведущих компаний в Республике Казахстан в сфере поставок сварочного оборудования, материалов и комплектующих. Мы работаем на рынке ок…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
БАГБАН КЗ Костанай ·

Кладовщик-комплектовщик

350 000 – 380 000 ₸

Открыт набор сотрудников на склад товаров для сада и дачи. Обязанности: прием товара/ перемещение в магазин/ отгрузка оптовым клиентам; контроль соблюдения порядка расстановки товара на скл…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Avital.kz Алматы ·

Кладовщик-комплектовщик

300 000 – 350 000 ₸

ВАКАНСИЯ: КЛАДОВЩИК В AVITAL. Только с опытом работы Мы – AVITAL, крупнейший бренд в Казахстане по производству материалов для наращивания и ламинирования ресниц. Наши продукты выбирают мас…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (314 500 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (312 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 314 500 ₸ до 323 333 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 314 500 ₸ и четверть больше 323 333 ₸.

Откуда данные?

Из 29 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 314 500 ₸ — рыночный уровень, выше 323 333 ₸ — сильная четверть, ниже 314 500 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.