Зарплаты

Зарплата в компании Контакт Центр в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана206 666 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя206 666 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль206 666 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль206 666 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль206 666 ₸
Медиана206 666 ₸
Верхний квартиль206 666 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 206 666 ₸ и 206 666 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 206 666 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Контакт Центр Костанай ·

Специалист по работе с клиентами

150 000 – 220 000 ₸

Мы — «ИП Контакт Центр», крупнейший контактный центр с 15-летним стажем. Мы работаем с известными банками, телеком-компаниями и другими проектами. Для нас важна стабильность — и твоя, и наш…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Контакт Центр Костанай ·

Начинающий специалист call-центра

150 000 – 220 000 ₸

Начни карьеру в крупной компании с нуля! Выбери удобный график и начни зарабатывать. Мы — «ИП Контакт Центр», крупнейший контактный центр с 15-летним стажем. Мы работаем с известными банкам…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Контакт Центр Костанай ·

Оператор входящей связи

170 000 – 220 000 ₸

Мы - крупный федеральный контактный-центр международного уровня. Мы помогаем партнерам поддерживать непрерывную связь с клиентами, оказываем услуги в сфере телекоммуникаций: горячая линия,…

СтажировкаБез опытаВ офисеКостанай
Контакт Центр Костанай ·

Менеджер по работе с клиентами

150 000 – 200 000 ₸

Ищешь возможность освоить новую профессию, но пока нет опыта? Начни карьеру вместе с нами! Мы - крупный федеральный контактный-центр международного уровня. Мы помогаем партнерам поддерживат…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Контакт Центр Костанай ·

Менеджер по телемаркетингу

150 000 – 200 000 ₸

Ищешь возможность освоить новую профессию, но пока нет опыта? Начни карьеру вместе с нами! Мы - крупный федеральный контактный-центр международного уровня. Мы помогаем партнерам поддерживат…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Контакт Центр Костанай ·

Специалист по вопросам собеседования в торговую сеть магазинов

80 000 – 180 000 ₸

Ищешь возможность освоить новую профессию, но пока нет опыта? Начни карьеру вместе с нами! Что мы предлагаем: Работа в одном из крупнейших контактных центров, который сотрудничает с известн…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (206 666 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (206 666 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 206 666 ₸ до 206 666 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 206 666 ₸ и четверть больше 206 666 ₸.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 206 666 ₸ — рыночный уровень, выше 206 666 ₸ — сильная четверть, ниже 206 666 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.