Зарплаты

Зарплата в компании Landmark Engineering (Лэндмарк Энджинеринг) в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 11 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана483 333 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя463 636 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль440 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль483 333 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль440 000 ₸
Медиана483 333 ₸
Верхний квартиль483 333 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 440 000 ₸ и 483 333 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 483 333 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 10%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Landmark Engineering (Лэндмарк Энджинеринг) Алматы ·

Инженер по охране труда и технике безопасности

500 000 – 700 000 ₸

Обязанности: Для выполнения работ по освещению взлетно-посадочной полосы и других работ на территории международного аэропорта Алматы требуется инженер по технике безопасности (HSE). Обязан…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы
Landmark Engineering (Лэндмарк Энджинеринг) Алматы ·

Инженер ПТО

500 000 – 600 000 ₸

Обязанности: Ведение исполнительной и текущей технической документации Подготовка и оформление документации для сдачи АВР Сопровождение работ в соответствии с проектной документацией Выполн…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Landmark Engineering (Лэндмарк Энджинеринг) Петропавловск ·

Начальник производственно-технического отдела (ПТО)

от 500 000 ₸

Обязанности: Организация и руководство строительными работами на объекте с момента начала строительства до ввода объекта в эксплуатацию. Обеспечение выполнения строительно-монтажных работ в…

Полный день3–6 летВ офисеПетропавловск
Landmark Engineering (Лэндмарк Энджинеринг) Петропавловск ·

Инженер-проектировщик систем электроснабжения

от 500 000 ₸

Обязанности: Разработка проектной и рабочей документации для строительства Выполнение предпроектного обследования объектов и анализ исходных данных. Подготовка технических решений по размещ…

Полный день3–6 летВ офисеПетропавловск
Landmark Engineering (Лэндмарк Энджинеринг) Петропавловск ·

Мастер-электрик

от 450 000 ₸

Обязанности: сборка и установка электроприборов, установка, ремонт и замена электрической точки и блока из точек, прокладка кабеля и гофры, штробление под электропроводку и под электрическу…

Полный день3–6 летВ офисеПетропавловск
Landmark Engineering (Лэндмарк Энджинеринг) Алматы ·

Водитель категории D на автобус компании

400 000 – 400 000 ₸

Обязанности: Развозка сотрудников компании. Другие поручения руководства в течение рабочего дня. Контроль технического состояния автотранспорта. Требования: Наличие водительских прав катего…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (483 333 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (463 636 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 440 000 ₸ до 483 333 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 440 000 ₸ и четверть больше 483 333 ₸.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 483 333 ₸ — рыночный уровень, выше 483 333 ₸ — сильная четверть, ниже 440 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.