Зарплаты

Зарплата в компании Level UP education, ТМ в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 10 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана415 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя415 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль415 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль415 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль415 000 ₸
Медиана415 000 ₸
Верхний квартиль415 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 415 000 ₸ и 415 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 415 000 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (10 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Level UP education, ТМ Алматы ·

Преподаватель Французского языка

200 000 – 500 000 ₸

В успешную сеть языковых школ Level UP education требуются преподаватели следующих языков: французского языка Для офлайн обучения студентов. Набор преподавателей идет в наши школы: 1. Досты…

Частичная1–3 годаУдалённоАлматы
Level UP education, ТМ Алматы ·

Преподаватель китайского языка

300 000 – 500 000 ₸

В успешную сеть языковых школ Level UP education требуются преподаватели следующих языков: китайский Для офлайн обучения студентов. Набор преподавателей идет в наши школы: 1. Достык-Карасай…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Level UP education, ТМ Алматы ·

Менеджер по продажам языковых курсов (менеджер по работе с клиентами)

300 000 – 450 000 ₸

Level UP education - это лучшая сеть языковых школ Level UP education в Алматы. Мы лидеры на рынке образовательных услуг уже более 16 лет. Тысячи наших студентов обучились у нас более 8 поп…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Level UP education, ТМ Алматы ·

Преподаватель китайского языка на курсы

300 000 – 450 000 ₸

В успешную сеть языковых школ Level UP education требуются преподаватели следующих языков: китайский Для офлайн обучения студентов. Набор преподавателей в нашу школу в мкр Алмагуль (Гагарин…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Level UP education, ТМ Алматы ·

Преподаватель английского языка

300 000 – 450 000 ₸

В успешную сеть языковых школ Level UP education требуются преподаватели английского языка. Идет дополнительный набор Преподавателей английского языка на офлайн на частичную и полную занято…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Level UP education, ТМ Алматы ·

Преподаватель немецкого языка

250 000 – 450 000 ₸

В успешную сеть языковых школ Level UP education требуются преподаватели Немецкого языка. Идет дополнительный набор Преподавателей Немецкого языка на офлайн/онлайн в наши языковые школы. Ра…

Частичная1–3 годаГибридАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (415 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (415 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 415 000 ₸ до 415 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 415 000 ₸ и четверть больше 415 000 ₸.

Откуда данные?

Из 10 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 415 000 ₸ — рыночный уровень, выше 415 000 ₸ — сильная четверть, ниже 415 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.