Зарплаты

Зарплата маляра по металлу в офисе в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 14 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана411 666 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя391 464 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль328 500 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль415 600 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль328 500 ₸
Медиана411 666 ₸
Верхний квартиль415 600 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 328 500 ₸ и 415 600 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 415 600 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 27%.
  • Средняя (391 464 ₸) ниже медианы на 5% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (14 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
РИТАМ-Павлодар Павлодар ·

Маляр по металлу

300 000 – 700 000 ₸

Обязанности: подготовка поверхности в покраске металла малярные работы по металлу, согласно технологии Требования: опыт работы ответственность аккуратность Условия: пятидневка соц пакет 8-1…

Полный день1–3 годаВ офисеПавлодар
AVKO TRADE HOUSE Алматы ·

Маляр по металлу

300 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Выполнять требования начальника цеха Требования: Опыт работы по покраске металлических изделий уметь работать с порошковой камерой Условия: Производственная база находится в по…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Товарищество с ограниченной ответственностью Orbis Heavy Machinery Астана ·

Маляр по металлу

от 435 000 ₸

маляр Маляр по металлу Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 4 года Образование: техническое и пр…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
ИП КРАСНОКУЦКИЙ Алматы ·

Маляр по металлу

от 428 000 ₸

маляр Маляр по металлу Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 1 год Образование: послесреднее Рабо…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Келет Алматы ·

Маляр по металлу

до 400 000 ₸

АО «Келет» поставляет широкую номенклатуру насосного, вентиляционного и отопительного оборудования, а также компрессоры, электродвигатели и многое другое промышленное и бытовое оборудование…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Фабрика Алматы ·

Маляр по металлу

350 000 – 400 000 ₸

Обязанности: Подготовка деталей для сварщиков, Зачистка швов после сварки, Зачистка металла перед покраской, Покраска готового изделия, Упаковка в плёнку. Требования: Умение точно рассчитат…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (411 666 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (391 464 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 328 500 ₸ до 415 600 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 328 500 ₸ и четверть больше 415 600 ₸.

Откуда данные?

Из 14 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 411 666 ₸ — рыночный уровень, выше 415 600 ₸ — сильная четверть, ниже 328 500 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.