Зарплаты

Зарплата мастера лазерной эпиляции в офисе в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 22 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана425 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя378 181 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль287 500 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль488 888 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль287 500 ₸
Медиана425 000 ₸
Верхний квартиль488 888 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 287 500 ₸ и 488 888 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 488 888 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 70%.
  • Средняя (378 181 ₸) ниже медианы на 11% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 22 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Мукушева Алматы ·

Мастер лазерной эпиляции

400 000 – 1 000 000 ₸

Здравствуй! Меня зовут Айзиля, я- руководитель сети салонов ESTETICLAB, которое работает в 2-х направлениях-лазерная эпиляция и аппаратный 4D-массаж. Мы в инстаграм ESTETICLAB_ALMATY_. Мы п…

Частичная1–3 годаВ офисеАлматы
Лала Павлодар ·

Мастер лазерной эпиляции

250 000 – 600 000 ₸

Мастер лазерной эпиляции (обучаем) | высокий доход | поток клиентов 📍 Павлодар Lalaser Land — международная сеть студий лазерной эпиляции и эстетической косметологии. ✨ Лазерная эпиляция —…

СтажировкаБез опытаВ офисеПавлодар
Лала Усть-Каменогорск ·

Мастер лазерной эпиляции

250 000 – 600 000 ₸

Мастер лазерной эпиляции (обучаем) | высокий доход | поток клиентов 📍 Усть-Каменогорск Lalaser Land — международная сеть студий лазерной эпиляции и эстетической косметологии. ✨ Лазерная эпи…

Полный деньБез опытаВ офисеУсть-Каменогорск
Малыхин Алматы ·

Мастер лазерной эпиляции

250 000 – 600 000 ₸

Погрузитесь в мир красоты и профессионализма, помогая клиентам обрести уверенность и комфорт! Обязанности Проведение процедур лазерной эпиляции с соблюдением всех стандартов качества и безо…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Лала Актобе ·

Мастер лазерной эпиляции

250 000 – 600 000 ₸

Мастер лазерной эпиляции (обучаем) | высокий доход | поток клиентов 📍 Актобе Lalaser Land — международная сеть студий лазерной эпиляции и эстетической косметологии. ✨ Лазерная эпиляция — од…

СтажировкаБез опытаВ офисеАктобе
Prolaselab Алматы ·

Мастер лазерной эпиляции

250 000 – 600 000 ₸

В нашу студию лазерной эпиляции требуется мастер с желанием зарабатывать и расти вместе с нами. Мы — не просто студия, у нас поток клиентов, сильный сервис и команда, в которой приятно рабо…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (425 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (378 181 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 287 500 ₸ до 488 888 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 287 500 ₸ и четверть больше 488 888 ₸.

Откуда данные?

Из 22 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 425 000 ₸ — рыночный уровень, выше 488 888 ₸ — сильная четверть, ниже 287 500 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.