Зарплаты

Зарплата медицинского представителя без опыта в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана425 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя356 250 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль200 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль425 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль200 000 ₸
Медиана425 000 ₸
Верхний квартиль425 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 200 000 ₸ и 425 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 425 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 112%.
  • Средняя (356 250 ₸) ниже медианы на 16% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Витамакс Фарм Алматы ·

Медицинский представитель

300 000 – 600 000 ₸

О компании Мы — компания, специализирующаяся на пептидных препаратах и современных решениях в области метаболического здоровья и восстановления. Работаем с частными клиентами и выстраиваем…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Новатор Фарма Алматы ·

Медицинский представитель

275 000 – 500 000 ₸

Обязанности: организовывать презентацию препаратов компании в лечебных учреждениях и аптеках; выполнять квоту по продажам в испытательный срок(от 3 до 6 мес) знать свои препараты на высшем…

Полный деньБез опытаГибридАлматы
PREGIO PHARMA (ПРЕГИО ФАРМА) Усть-Каменогорск ·

Медицинский представитель

300 000 – 450 000 ₸

ВАКАНСИЯ: Медицинский представитель Компания: Pregio Pharma LLP Город: [Алматы] Формат работы: Полная занятость Отрасль: Фармацевтический рынок / Биологически активные добавки / RX и OTC Об…

Полный деньБез опытаУдалённоУсть-Каменогорск
БУРЛИ Алматы ·

Медицинский представитель

от 350 000 ₸

В связи с расширением компании, в команду требуется медицинский представитель Обязанности: Продвижение продукции компании; Проведение визитов; Развитие и поддержание партнерских отношений;…

Полный деньБез опытаГибридАлматы
Представительство компании DR. SERTUS İLAÇ SANAYİ VE TİCARET LİMİTED ŞİRKETİ В РЕСПУБЛИКЕ КАЗАХСТАН Алматы ·

Медицинский представитель

от 300 000 ₸

Обязанности: Предоставление информации о лекарственных средствах врачам и провизорам Требования: Высшее или среднее медицинское образование Опыт работы не обязателен Умение работать в коман…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
El Company Алматы ·

Медицинский представитель

от 250 000 ₸

Обязанности: выполнение плана продаж или продвижения; выполнение плана визитов; увеличение активной клиентской базы; расширение представленности продукции; качество и достоверность отчётнос…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (425 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (356 250 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 200 000 ₸ до 425 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 200 000 ₸ и четверть больше 425 000 ₸.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 425 000 ₸ — рыночный уровень, выше 425 000 ₸ — сильная четверть, ниже 200 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.