Зарплаты

Зарплата менеджера по маркетингу в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана630 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя542 857 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль400 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль630 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль400 000 ₸
Медиана630 000 ₸
Верхний квартиль630 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 400 000 ₸ и 630 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 630 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 57%.
  • Средняя (542 857 ₸) ниже медианы на 14% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Ди - Мобилити Казахстан Алматы ·

Менеджер по маркетингу

750 000 – 750 000 ₸

Мы - команда, которая делает самый крупный каршеринг сервис в мире. Наши продукты используются в России, Казахстане, Беларуси и Чехии. Сейчас мы в поиске менеджера по маркетингу, который бу…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Kazakhstan Distributors Centre Алматы ·

Менеджер по маркетингу

600 000 – 700 000 ₸

О компании Kazakhstan Distributors Centre — динамично развивающаяся дистрибьюторская компания, основанная в 2020 году. За короткий срок компания заняла лидирующие позиции на рынке Казахстан…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Группа компаний Аллюр (Allur) Алматы ·

Менеджер по маркетингу

от 700 000 ₸

Чем предстоит заниматься: Реализация маркетинговых мероприятий в релевантных каналах коммуникации (ATL & BTL, Events) Ведение документооборота (Заключение договоров, оплаты счетов, контроль…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Dala Brand Алматы ·

Менеджер по маркетингу

450 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Управление продажами через маркетинг. Анализ продаж по SKU/сетям/регионам. Работа с сетями АЗС (B2B маркетинг): Разработка совместных акций с сетями; Подготовка предложений для…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
MyCar Almaty Алматы ·

Менеджер по маркетингу

от 500 000 ₸

Требования: Наш идеальный кандидат: Имеет сильные Digital-компетенции (Meta, Google, TikTok, Яндекс, CRM, веб-аналитика). Обладает аналитическим мышлением и умеет оцифровывать результаты св…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Alpha-Safety Усть-Каменогорск ·

Менеджер по маркетингу

300 000 – 400 000 ₸

ТОО "Alpha-Safety" - это динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на проектировании, монтаже и обслуживании систем безопасности. Мы разрабатываем и внедряем новые решения, котор…

Полный деньБолее 6 летГибридУсть-Каменогорск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (630 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (542 857 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 400 000 ₸ до 630 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 400 000 ₸ и четверть больше 630 000 ₸.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 630 000 ₸ — рыночный уровень, выше 630 000 ₸ — сильная четверть, ниже 400 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.