Зарплаты

Зарплата в компании Neocode в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 359 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя1 359 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 359 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 359 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 359 000 ₸
Медиана1 359 000 ₸
Верхний квартиль1 359 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 359 000 ₸ и 1 359 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 359 000 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Neocode Алматы ·

Управляющий директор

1 500 000 – 2 500 000 ₸

Мы ищем инициативного и опытного Руководителя, который не боится амбициозных задач, умеет принимать решения и хочет стать частью проекта на этапе его становления. Если вам интересно не подд…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Neocode Алматы ·

Java-разработчик

700 000 – 2 000 000 ₸

Обязанности: - Разработка бэкенд части - Ведение документации - Разработка с помощью AI - Желателен опыт в ФинТех части. - Разработка бэкенд части одного основного и возможно смежного проек…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Neocode Алматы ·

Руководитель отдела продаж

до 1 680 000 ₸

Обязанности: - ​​​​​​​Управление и развитие отдела продаж; - Выполнение планов по выручке и обороту партнеров; - Построение и контроль воронки продаж; - Найм, обучение и адаптация менеджеро…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Neocode Алматы ·

Full-stack Java Vibe-coder

600 000 – 1 600 000 ₸

Обязанности: · Разрабатывать и поддерживать финтех-сервисы: платёжные потоки, биллинг, лояльность, скоринг, личные кабинеты · Быстро прототипировать MVP и доводить их до production-ready со…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Neocode Алматы ·

Системный бизнес аналитик

до 1 500 000 ₸

ТОО «NEOCODE» - это компания специализирующаяся на разработке различных IT-продуктов. Мы в поиске Системного бизнес аналитика (Business system analyst) который готовы присоединиться к нашей…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Neocode Алматы ·

Бизнес-ассистент

до 650 000 ₸

КТО НАМ НУЖЕН Мы ищем не классического помощника руководителя и не секретаря. Нам нужен бизнес-ассистент, который станет полноценным участником управления бизнесом, сможет работать в услови…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 359 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 359 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 359 000 ₸ до 1 359 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 359 000 ₸ и четверть больше 1 359 000 ₸.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 359 000 ₸ — рыночный уровень, выше 1 359 000 ₸ — сильная четверть, ниже 1 359 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.