Зарплаты

Зарплата по рабочим специальностям без опыта в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 2 905 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана234 240 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя223 266 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль192 779 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль254 358 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль192 779 ₸
Медиана234 240 ₸
Верхний квартиль254 358 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 192 779 ₸ и 254 358 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 254 358 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 32%.
  • Средняя (223 266 ₸) ниже медианы на 5% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 2 905 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Информационный центр Работа за границей Уральск ·

Разнорабочий

1 300 000 – 2 400 000 ₸

ВАХТА В МОСКВЕ И МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ | БЕСПЛАТНЫЙ ПРОЕЗД, ПРОЖИВАНИЕ И ПИТАНИЕ Выезд из Костаная, Уральска и Шымкента! Идет набор сотрудников на крупнейшие предприятия в Московской области:…

Сменная / вахтоваяБез опытаВ офисеУральск
Товарищество с ограниченной ответственностью СТАНДАРТ СТРОЙ ЭЛИТ Атырауская область ·

Инженер по техническому обслуживанию

от 1 702 000 ₸

Инженер по ТБ Инженер по техническому обслуживанию Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 3 года О…

Полный деньБез опытаВ офисеАтырауская область
Юрий Костанай ·

Упаковщик готовой продукции

831 600 – 1 663 200 ₸

Вахта в городах России! Крупнейший производитель мясной продукции приглашает сотрудников! Работа вахтовым методом в России Стабильный заработок, официальное оформление и полный соц.пакет. В…

Сменная / вахтоваяБез опытаВ офисеКостанай
Товарищество с ограниченной ответственностью KazMiningSolutions Карагандинская область ·

Главный механик (в промышленности)

от 1 003 000 ₸

Главный механик Главный механик (в промышленности) Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 5 лет Об…

Полный деньБез опытаВ офисеКарагандинская область
СОЮЗ МАСТЕРОВ Семей ·

Компьютерный мастер

500 000 – 1 000 000 ₸

Ищем выездных мастеров от начинающего до экспертного уровня «Союз Мастеров» — для тех, кто хочет выездной опыт в высокий доход в IT-ремонте. Мы выстроили систему поддержки для новичков и со…

Полный деньБез опытаВ офисеСемей
TOBE Алматы ·

Монтажник натяжных потолков

400 000 – 1 000 000 ₸

Требуется монтажник натяжных потолков. Компания TOBE в связи с увеличением количества заказов ищет опытных монтажников натяжных потолков. Что мы предлагаем: Стабильный поток заказов без про…

СтажировкаБез опытаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (234 240 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (223 266 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 192 779 ₸ до 254 358 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 192 779 ₸ и четверть больше 254 358 ₸.

Откуда данные?

Из 2 905 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 234 240 ₸ — рыночный уровень, выше 254 358 ₸ — сильная четверть, ниже 192 779 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.