Зарплаты

Зарплата по рабочим специальностям в компании Railways Systems KZ в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 11 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана511 488 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя511 488 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль511 488 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль511 488 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль511 488 ₸
Медиана511 488 ₸
Верхний квартиль511 488 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 511 488 ₸ и 511 488 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 511 488 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Railways Systems KZ Петропавловск ·

Слесарь по сборке металлоконструкций

185 000 – 1 000 000 ₸

Приглашаем на работу слесарей по сборке металлоконструкций Требования: - опыт работы на аналогичной должности. Условия работы: - официальное трудоустройство согласно ТК РК; - заработная пла…

Полный день1–3 годаВ офисеПетропавловск
Railways Systems KZ Петропавловск ·

Электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах

237 000 – 1 000 000 ₸

Приглашаем на работу электросварщиков на автоматических и полуавтоматических машинах Требования: - наличие документов подтверждающих квалификацию; - знание сварочных материалов и оборудован…

Полный день1–3 годаВ офисеПетропавловск
Railways Systems KZ Петропавловск ·

Токарь

237 000 – 512 000 ₸

Приглашаем на работу токаря Требования: -опыт работы на аналогичной должности; -документы подтверждающие квалификацию. Условия работы: -официальное трудоустройство согласно ТК РК; - заработ…

Полный день1–3 годаВ офисеПетропавловск
Railways Systems KZ Петропавловск ·

Токарь - расточник

237 000 – 512 000 ₸

Приглашаем на работу токаря - расточника Требования: -опыт работы на аналогичной должности; -документы подтверждающие квалификацию. Условия работы: -официальное трудоустройство согласно ТК…

Полный день1–3 годаВ офисеПетропавловск
Railways Systems KZ Петропавловск ·

Слесарь - ремонтник

171 875 – 462 000 ₸

Приглашаем на работу слесарей - ремонтников Требования: - опыт работы на аналогичной должности; - среднее профессиональное образование по профилю или профессиональное обучение (курсы). Усло…

Полный день1–3 годаВ офисеПетропавловск
Railways Systems KZ Петропавловск ·

Наладчик контрольно-измерительных приборов и автоматики (станки с ЧПУ)

171 875 – 412 500 ₸

Приглашаем на работу наладчика контрольно- измерительных приборов и автоматики (станки с ЧПУ) Требования: - опыт работы на аналогичной должности; - профильное образование. Условия работы: -…

Полный день1–3 годаВ офисеПетропавловск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (511 488 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (511 488 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 511 488 ₸ до 511 488 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 511 488 ₸ и четверть больше 511 488 ₸.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 511 488 ₸ — рыночный уровень, выше 511 488 ₸ — сильная четверть, ниже 511 488 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.