Зарплаты

Зарплата технического специалиста в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 13 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана370 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя373 076 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль370 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль375 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль370 000 ₸
Медиана370 000 ₸
Верхний квартиль375 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 370 000 ₸ и 375 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 375 000 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (13 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Show screen Астана ·

Технический специалист

250 000 – 600 000 ₸

 Техник - разнорабочий Название компании: ТОО Show screen  Зарплата: 250000 - 600000 в зависмости от квалификации и объема выполненных работ  График работы: ненормированый  Обязанности:…

СтажировкаБез опытаВ офисеАстана
Restore Алматы ·

Технический специалист

400 000 – 550 000 ₸

Для туристической базы требуется технически грамотный и опытный сотрудник для выполнения работ по поддержанию хозяйства в рабочем состоянии и благоустройству. Обязанности: Техническое сопро…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Sulpak Алматы ·

Технический специалист

250 000 – 450 000 ₸

Хочешь высокий доход, реальный рост и дружную команду? Добро пожаловать в Sulpak! Сколько можно заработать? От 250 000 до 450 000 т и больше (зависит от количества выполненных установок и о…

Полный день1–3 годаАлматы
WELLNESS SOLUTIONS Алматы ·

Технический специалист

400 000 – 450 000 ₸

О вакансии: ТОО «Wellness Solutions» — ведущая дистрибьюторская торговая компания, специализирующаяся на поставке спортивных тренажёров Technogym (Италия) на рынках Казахстана, Кыргызстана…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
KazTI Tools Астана ·

Технический специалист

400 000 – 450 000 ₸

Пожалуйста внимательно читайте требования, это важно. Требования: -Высшее техническое образование. - Специальность "Станки, инструмент, технология машиностроения" будет преимуществом. - Опы…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Умные окна 2017 Караганда ·

Технический специалист

от 450 000 ₸

Обязанности: контроль за состоянием энергохозяйства, включая электроснабжение, водоснабжение, теплоснабжение, миникотельных до 200кВт; проведение профилактических мероприятий по обслуживани…

Полный деньБолее 6 летВ офисеКараганда

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (370 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (373 076 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 370 000 ₸ до 375 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 370 000 ₸ и четверть больше 375 000 ₸.

Откуда данные?

Из 13 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 370 000 ₸ — рыночный уровень, выше 375 000 ₸ — сильная четверть, ниже 370 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.