Зарплаты

Зарплата в офисе в компании Ансар- Фарм 6131 в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана533 333 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя533 333 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль533 333 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль533 333 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль533 333 ₸
Медиана533 333 ₸
Верхний квартиль533 333 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 533 333 ₸ и 533 333 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 533 333 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Ансар- Фарм 6131 Астана ·

Менеджер по оптовым продажам

400 000 – 1 000 000 ₸

Компания «Мир расходников» — поставщик расходных материалов для клиник, стоматологий, лабораторий, косметологических центров и гостиничного бизнеса. Мы активно растем и расширяем отдел прод…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Ансар- Фарм 6131 Астана ·

Дизайнер

300 000 – 600 000 ₸

Компания, специализирующаяся на корпоративных подарках, брендированном мерче и текстильных продуктах, открывает вакансию дизайнера. Мы ищем креативного и ответственного специалиста, который…

СтажировкаБез опытаВ офисеАстана
Ансар- Фарм 6131 Астана ·

Начальник склада

400 000 – 500 000 ₸

Вакансия: Заведующий складом Ищем ответственного и системного заведующего складом. Обязанности: организация работы склада; приемка и выдача товара; контроль количества, качества и комплекта…

Стажировка1–3 годаВ офисеАстана
Ансар- Фарм 6131 Астана ·

Ассистент руководителя

250 000 – 450 000 ₸

Ассистент руководителя / HR-ассистент В перспективную компанию с двумя направлениями Мир расходникоff 101 — оптовая реализация медицинских расходных материалов. ORNE — производство корпорат…

Стажировка1–3 годаВ офисеАстана
Ансар- Фарм 6131 Астана ·

Бухгалтер на первичную документацию

350 000 – 400 000 ₸

Обязанности: • Ведение первичной бухгалтерской документации(счета на оплату, накладные, ЭСФ, чеки, акты сверок и т д) • Взаимодействие с контрагентами по вопросам недостающих документов и о…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Ансар- Фарм 6131 Астана ·

Бизнес ассистент руководителя

250 000 – 400 000 ₸

В перспективную компанию с двумя направлениями Мир расходникоff 101 — оптовая реализация медицинских расходных материалов. ORNE — производство корпоративного мерча и брендированной продукци…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (533 333 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (533 333 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 533 333 ₸ до 533 333 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 533 333 ₸ и четверть больше 533 333 ₸.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 533 333 ₸ — рыночный уровень, выше 533 333 ₸ — сильная четверть, ниже 533 333 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.