Зарплаты

Зарплата в офисе в компании Brick и Ко в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана541 666 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя541 666 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль541 666 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль541 666 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль541 666 ₸
Медиана541 666 ₸
Верхний квартиль541 666 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 541 666 ₸ и 541 666 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 541 666 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Brick и Ко Алматы ·

Юрист

600 000 – 700 000 ₸

Полное юридическое сопровождение деятельности компании в сфере строительства и услуг. • Подготовка, анализ и согласование договоров, писем (подряд, субподряд, поставка, аренда и др.) • Веде…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Brick и Ко Алматы ·

Главный бухгалтер

700 000 – 700 000 ₸

ТОО Brick и Ко— строительная компания, реализующая проекты в сфере строительства, благоустройства и инфраструктурных объектов. Мы ищем опытного главного бухгалтера, который возьмет на себя…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы
Brick и Ко Алматы ·

Менеджер

400 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Контроль расхода ГСМ (дизельного топлива), ведение еженедельной онлайн-отчетности. Работа с системой КазАвтоЖол: оформление и сопровождение документов, контроль пропусков. Рабо…

Стажировка3–6 летВ офисеАлматы
Brick и Ко Алматы ·

Водитель-телохранитель/личный помощник руководителя с функциями индивидуального сопровождения

от 500 000 ₸

Обязанности: Личный водитель/помощник/телохранитель руководителя Безопасное и своевременное сопровождение руководителя компании. Оказание необходимой физической, бытовой и организационной п…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Brick и Ко Алматы ·

Бухгалтер

450 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Выполнение поручений главного бухгалтера Расчёт и уплата всех налогов и обязательных платежей (ИПН, СН, ОПВ, ОСМС, КПН и др.); Работа с первичной документацией (договоры, акты,…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Brick и Ко Алматы ·

Офис-менеджер с функциями кадровика

300 000 – 350 000 ₸

Обязанности: Организация и обеспечение ежедневной работы офиса; Приём и распределение телефонных звонков, корреспонденции, встреча посетителей и подрядчиков; Ведение документооборота: входя…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (541 666 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (541 666 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 541 666 ₸ до 541 666 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 541 666 ₸ и четверть больше 541 666 ₸.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 541 666 ₸ — рыночный уровень, выше 541 666 ₸ — сильная четверть, ниже 541 666 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.