Зарплаты

Зарплата водителя экспедитора в офисе в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 392 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана371 289 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя340 010 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль284 500 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль372 750 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль284 500 ₸
Медиана371 289 ₸
Верхний квартиль372 750 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 284 500 ₸ и 372 750 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 372 750 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 31%.
  • Средняя (340 010 ₸) ниже медианы на 8% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 392 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
KAZ-Avto 2020 Астана ·

Водитель экспедитор

1 200 000 – 2 000 000 ₸

Требуется газель 20кубов на развозку товаров Wildberries,по городу Астана. Работа постоянная, график не нормирован работаем от обьема на складе! Обязанности водителя сортировка товара при п…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Flexway Cargo KZ Балхаш ·

Водитель-экспедитор

1 000 000 – 1 875 000 ₸

Ищешь стабильный заработок на рефе? Нам нужен профи! Привет, водитель! Устал от пустых обещаний и низких ставок? Даем реальные цифры. Что мы предлагаем: — Ставка: 75 тенге/км. Не занижаем,…

Полный день1–3 годаВ офисеБалхаш
Quantum Tech Solutions Алматы ·

Водитель-экспедитор

350 000 – 1 000 000 ₸

Водитель-Экспедитор с личным автомобилем Ищем водителя-экспедитора с личным автомобилем для доставки продуктов питания по действующим клиентам компании — ресторанам, кафе, отелям и другим з…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
SCOOTERS CARE Алматы ·

Водитель (экспедитор)

от 800 000 ₸

Приглашаем водителей-экспедиторов для работы с парком электросамокатов. Что нужно делать: забирать и перевозить электросамокаты; доставлять самокаты на нужные точки; выполнять задания через…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Handy Yummy Алматы ·

Водитель-экспедитор

500 000 – 750 000 ₸

🚛 ТРЕБУЕТСЯ ВОДИТЕЛЬ-ЭКСПЕДИТОР В стабильную компанию требуется водитель-экспедитор для доставки продуктов питания. Обязанности: ✔️ Доставка продуктов питания по торговым точкам; ✔️ Прием,…

Стажировка3–6 летВ офисеАлматы
Перфект Компанион Казахстан Алматы ·

Водитель-экспедитор

500 000 – 700 000 ₸

ПОЖАЛУЙСТА ЧИТАЙТЕ ВНИМАТЕЛЬНО В отклике указывайте пожалуйста машину. Требуется водитель-экспедитор по г. Алматы и Алматинской области. Развозить корм для домашних животных. Позиция по дог…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (371 289 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (340 010 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 284 500 ₸ до 372 750 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 284 500 ₸ и четверть больше 372 750 ₸.

Откуда данные?

Из 392 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 371 289 ₸ — рыночный уровень, выше 372 750 ₸ — сильная четверть, ниже 284 500 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.