Зарплаты

Зарплата в компании ЗАММЛЕР КАЗАХСТАН в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 23 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана379 333 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя346 826 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль313 333 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль379 333 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль313 333 ₸
Медиана379 333 ₸
Верхний квартиль379 333 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 313 333 ₸ и 379 333 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 379 333 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 21%.
  • Средняя (346 826 ₸) ниже медианы на 9% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 23 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ЗАММЛЕР КАЗАХСТАН Алматы ·

Аналитик информационных систем

от 700 000 ₸

Что мы предлагаем: Интересную работу в международной компании, которая активно развивается в сфере логистики Уютный современный офис с удобной транспортной доступностью Корпоративные меропр…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
ЗАММЛЕР КАЗАХСТАН Алматы ·

Бухгалтер

от 500 000 ₸

Что мы предлагаем: Интересную работу в международной компании, которая активно развивается в сфере логистики Уютный современный офис с удобной транспортной доступностью Корпоративные меропр…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
ЗАММЛЕР КАЗАХСТАН Алматы ·

Специалист по снабжению

400 000 – 500 000 ₸

Что мы предлагаем: Интересную работу в международной компании, которая активно развивается в сфере логистики Уютный современный офис с удобной транспортной доступностью Корпоративные меропр…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
ЗАММЛЕР КАЗАХСТАН Алматы ·

Офис-менеджер

400 000 – 440 000 ₸

Что мы предлагаем: Интересную работу в международной компании, которая активно развивается в сфере логистики Уютный современный офис с удобной транспортной доступностью Корпоративные меропр…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
ЗАММЛЕР КАЗАХСТАН Алматы ·

Водитель погрузчика (клампер)

380 000 – 405 000 ₸

Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК Своевременную и стабильную выплату заработной платы Гибкую систему оплаты труда с возможностью авансов до 4 раз в месяц…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
ЗАММЛЕР КАЗАХСТАН Алматы ·

Cтарший кладовщик-приемщик

330 000 – 405 000 ₸

Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК Своевременную и стабильную выплату заработной платы Гибкую систему оплаты труда с возможностью авансов до 4 раз в месяц…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (379 333 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (346 826 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 313 333 ₸ до 379 333 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 313 333 ₸ и четверть больше 379 333 ₸.

Откуда данные?

Из 23 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 379 333 ₸ — рыночный уровень, выше 379 333 ₸ — сильная четверть, ниже 313 333 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.