Зарплаты

Зарплата заведующего гаражом в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана475 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя435 750 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль300 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль475 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль300 000 ₸
Медиана475 000 ₸
Верхний квартиль475 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 300 000 ₸ и 475 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 475 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 58%.
  • Средняя (435 750 ₸) ниже медианы на 8% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Масло-Дел Алматы ·

Заведующий гаражом

450 000 – 600 000 ₸

Обязанности: Обеспечение бесперебойной и эффективной работы автопарка предприятия. Контроль технического состояния транспорта и своевременный выпуск на линию. Организация и контроль проведе…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
MOBILICA Алматы ·

Заведующий гаражом

400 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Контроль технического состояния автомобилей автопарка. Осмотр автомобилей при выдаче, возврате и изъятии. Оценка повреждений автомобилей и определение необходимости ремонта, ор…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Adal сут Алматы ·

Заведующий гаражом

от 500 000 ₸

В компанию ТОО "Адал Сут"(Департамент Сбыта) требуется Заведующий гаражом!!!! Место работы: г. Алматы, ул. Льва Толстого, 23Б(за стадионом "Алаш") Обязанности: Обеспечение бесперебойной, бе…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Comfort TK Шымкент ·

Заведующий гаражом

300 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Организация и контроль эксплуатации автопарка (около 50 автомобилей в 3 городах). Планирование и проведение технического обслуживания, ремонта, ТО, страхования, регистрации ТС.…

Полный день3–6 летВ офисеШымкент
Казторгтранс Костанай ·

Заведующий гаражом

486 000 – 486 000 ₸

Обязанности: Следить за техническим состоянием машин Координация маршрутов Отправлять транспорт на линию вовремя Проверять работу водителей и ремонтных рабочих Вести учет запчастей и топлив…

Полный день3–6 летВ офисеКостанай
КСЭ Казахстан Алматы ·

Заведующий гаражом

250 000 – 300 000 ₸

Уважаемые кандидаты, перед отправкой резюме просим внимательно ознакомится с условиями и обязанностями вакансии. Обязанности: обеспечивает содержание автотранспортных средств в надлежащем с…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (475 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (435 750 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 300 000 ₸ до 475 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 300 000 ₸ и четверть больше 475 000 ₸.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 475 000 ₸ — рыночный уровень, выше 475 000 ₸ — сильная четверть, ниже 300 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.