Руководитель отдела IT-инфраструктуры
О вакансии
Требования к кандидату на должность начальника отдела информационных технологий
Образование
-
Высшее образование в области информационных технологий, телекоммуникаций или смежных специальностях.
-
Дополнительные сертификаты MikroTik,Microsoft, VMware, 1С, ITIL.
Опыт работы
-
Минимум 3–6 лет опыта на позициях сетевого инженера, инженера-системотехника или руководителя отдела IT (из них не менее 2 лет на руководящей должности).
-
Опыт управления командой системных администраторов и специалистов технической поддержки.
-
Опыт сопровождения компаний с филиальной сетью.
-
Опыт управления IT-инфраструктурой на 100–500+ сотрудников
Обязательные профессиональные знания и навыки
- MikroTik RouterOS (уровень Advanced)
• Глубокое знание архитектуры MikroTik, CLI и WebRST (WinBox)
• Конфигурация маршрутизации (RIP, OSPF, BGP), мониторинг маршрутов
• Настройка NAT, firewall rules (принципы в порядке выполнения правил)
• VPN: IPsec, L2TP, EoIP, PPTP, WireGuard (туннелирование между филиалами)
• VLAN (802.1Q), bridge, STP, port configuration
• QoS, traffic shaping, очереди пакетов (queue tree, simple queues)
• NTP, DNS (resolver, forwarder), DHCP-сервер с options и conditional DNS
- Сетевые протоколы и архитектуры
• TCP/IP, IPv4, основы IPv6
• Динамическая маршрутизация (OSPF, основы BGP)
• Концепция масквeрадинга, PAT (Port Address Translation), трансляция адресов
• Асимметричная маршрутизация, ECMP
• WAN-оптимизация, балансировка нагрузки
- Почта и аутентификация
• DNS PTR (reverse DNS), SPF, DKIM, DMARC (боевой опыт с поддержкой отправки писем)
• SMTP, POP3, IMAP, логирование и мониторинг почтовых серверов
• Настройка mail relay, правила NAT для почты
- Active Directory и DHCP
• Управление доменом, групповые политики (GPO)
• DHCP-сервер Windows Server, опции DNS, domain suffixes, conditional forwarding
• Диагностика сетевых проблем домена (nslookup, nbtstat, ipconfig)
- Интеграция с приложениями
• SQL Server (диагностика сетевых подключений, TCP/IP ports)
• Работа с 1С ERP системами (сетевые требования, подключение к БД)
• VPN-клиенты и интеграция мобильных устройств
Локальная сеть, кабельная и серверная инфраструктура
-
Проектирование, монтаж, модернизация и сопровождение ЛВС; кабельный менеджмент (СКС) и настройка Wi-Fi.
-
Настройка VPN между филиалами; работа с сетевым оборудованием (MikroTik, Cisco, Ubiquiti, HP, TP-Link и др.).
-
Администрирование Windows Server, Active Directory, DNS, DHCP, файловых серверов и серверов печати.
-
Работа с Hyper-V или VMware; мониторинг серверов, резервное копирование и восстановление после сбоев.
Управление IT-инфраструктурой и рабочими станциями
-
Организация работы IT-службы, планирование развития и управление IT-бюджетом.
-
Разработка IT-стандартов, регламентов и управление IT-проектами.
-
Поддержка более 60 рабочих мест, настройка компьютеров и периферийного оборудования.
-
Контроль лицензий программного обеспечения, обновление ПО и антивирусная защита.
Информационная безопасность
-
Защита корпоративной сети от вирусов и киберугроз.
-
Управление правами доступа и контроль безопасности данных.
-
Контроль резервного копирования.
Работа с 1С и Bitrix24
-
Глубокое понимание архитектуры 1С; оптимизация производительности и организация сопровождения системы.
-
Постановка ТЗ, контроль работы программистов и администраторов 1С.
-
Интеграция 1С с внешними сервисами, CRM, сайтом и WMS.
-
Администрирование Bitrix24: автоматизация бизнес-процессов, настройка CRM, роботов и контроль пользователей.
Автоматизация бизнеса и цифровые проекты
-
Внедрение электронного документооборота и автоматизация складских процессов (WMS, ТСД, штрихкодирование, интеграция оборудования с 1С).
-
Сопровождение корпоративного сайта и участие в разработке интернет-магазина (интеграция с 1С, работа с API, интеграция с маркетплейсами, контроль работоспособности).
-
Оптимизация бизнес-процессов компании и контроль подрядчиков по разработке.
Управление персоналом
-
Руководство системными администраторами, специалистами техподдержки и программистами 1С.
-
Постановка задач, контроль их исполнения и оценка эффективности сотрудников (KPI).
-
Организация обучения IT-персонала.
Личные качества
-
Системное мышление, аналитический склад ума и высокая организованность.
-
Лидерские качества, ответственность, инициативность и ориентация на результат.
-
Умение работать в режиме многозадачности и развитые навыки управления проектами.
Будет преимуществом
-
Опыт внедрения ERP, WMS, CRM.
-
Опыт цифровой трансформации компании.
-
Опыт управления подрядчиками.
-
Опыт внедрения BI-систем и аналитических панелей.
-
Опыт работы с облачной инфраструктурой (Azure, AWS или аналогичными платформами).
-
Опыт миграции с легаси-сетей (Kerio Control, Mikrotik CCR, другие маршрутизаторы) на современные архитектуры
-
Работа с Kerio Control (VPN, межсайтовое туннелирование, NAT), понимание различий с MikroTik
-
Опыт работы с ISP (провайдерами), согласование тех. требований, диагностика WAN-проблем
-
Мониторинг сетевых устройств (SNMP, Netflow, Syslog)
-
Основы Linux/Unix (для управления сервисами, логами)
-
Scripting: bash, Python (автоматизация конфигурирования)
-
Сертификации: CCNA/CCNP, MikroTik Certified Associate (MCA), CompTIA Network+
Основные KPI должности
-
Бесперебойная работа IT-инфраструктуры и стабильная работа филиальной сети.
-
Отсутствие критических простоев серверов и 1С.
-
Соблюдение сроков реализации IT-проектов и успешное внедрение систем автоматизации.
-
Сокращение времени обработки заявок пользователей.
-
Своевременное резервное копирование, защита данных и повышение уровня автоматизации бизнес-процессов.
Нам нужен игрок который, готов развиваться, умеет думать и принимать решения, готов непрерывно учиться. Если Ты ищешь работу, с упором на стабильность и развитие, добро пожаловать к нам в команду!
Рыночный ориентир
на 14% выше медианыСмотрите также
Похожие вакансии
Все похожие вакансииБухгалтер по учету ТМЗ
Водитель-экспедитор в команду ASEM
Менеджер по тендерам
Оператор складского учета / Специалист по учету в 1С
Руководитель E - commerce
Менеджер по продажам
Частые вопросы
Какую зарплату можно ожидать?
Работодатель указывает 450 000 – 600 000 ₸ для этой роли в Казах Кенсе, Алматы. Для сравнения медиана рынка — около 462 040 ₸ по 23 218 похожим предложениям.
Как откликнуться на вакансию?
Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.
Вакансии актуальные?
Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.
Где посмотреть тип занятости и формат работы?
Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по Казах Кенсе и Алматы.
