Главный специалист Департамента корпоративного страхования

Требования к кандидату:

Образование

Высшее образование (экономическое, финансовое);

Среднее специальное образование.

Опыт работы:

Опыт работы в страховой, финансовой или банковской сфере не менее 3 лет;

Опыт работы с корпоративными клиентами обязателен;

Опыт ведения переговоров и сопровождения корпоративного портфеля будет преимуществом.

Профессиональные знания и навыки:

Знание законодательства Республики Казахстан в сфере страхования;

Знание страховых продуктов для юридических лиц;

Навыки ведения переговоров, подготовки коммерческих предложений и заключения договоров;

Уверенное владение ПК (MS Office: Word, Excel, Outlook);

Умение анализировать потребности клиентов и разрабатывать оптимальные страховые решения;

Навыки деловой переписки и подготовки отчетности.

Должностные обязанности:

Привлечение и сопровождение корпоративных клиентов;

Проведение переговоров с юридическими лицами и выявление их потребностей в страховой защите;

Подготовка индивидуальных коммерческих предложений;

Заключение, сопровождение и пролонгация договоров корпоративного страхования;

Развитие долгосрочных партнерских отношений с корпоративными клиентами;

Выполнение плановых показателей по продажам страховых продуктов;

Взаимодействие со структурными подразделениями компании по вопросам сопровождения договоров;

Подготовка отчетности по результатам работы;

Участие в разработке и совершенствовании внутренних бизнес-процессов;

Выполнение поручений непосредственного руководителя в рамках должностных обязанностей.

Деловые и личностные качества:

Высокие коммуникативные и переговорные навыки;

Клиентоориентированность;

Ответственность и инициативность;

Аналитическое мышление;

Стрессоустойчивость;

Умение самостоятельно принимать решения и работать в режиме многозадачности;

Организованность, внимательность и исполнительность;

Умение эффективно работать в команде.