Руководитель проекта / Операционный менеджер проекта

Мы ищем сильного руководителя проекта для управления операционными процессами на объекте крупной международной производственной компании.

Это не офисная должность. Нужен человек, который умеет управлять людьми, сменами, дисциплиной, безопасностью, складскими и производственными процессами на объекте заказчика.

Основные зоны ответственности:

• управление персоналом проекта на объекте;
• организация выхода сотрудников по сменам;
• контроль укомплектованности смен и своевременных замен;
• взаимодействие с представителями заказчика;
• контроль качества оказания услуг и выполнения KPI;
• контроль дисциплины, СИЗ, допусков, инструктажей и медосмотров;
• организация работы на складских и производственных участках;
• контроль внутреннего перемещения материалов и готовой продукции;
• участие в инвентаризациях;
• контроль чистоты, порядка и соблюдения правил на рабочих местах;
• разбор инцидентов, нарушений, простоев и претензий;
• ведение отчетности, табелей, заявок, актов и операционных данных;
• участие в ежедневных операционных встречах с заказчиком;
• подготовка предложений по улучшению процессов.

Участки проекта:

• склад готовой продукции;
• склад табачных материалов;
• склад нетабачных материалов;
• внутренняя логистика производственных цехов;
• участок подачи табака;
• участок загрузки табачного сырья;
• материальный склад / ТМЦ;
• обработка заказов по продукции с пониженным риском;
• внешние склады и сопутствующие логистические процессы.

Требования:

• опыт управления персоналом на складе, производстве или логистическом проекте;
• опыт работы с линейным персоналом: грузчики, кладовщики, операторы, водители погрузчиков, сменные сотрудники;
• понимание складских процессов: приемка, хранение, отгрузка, перемещение, инвентаризация;
• знание принципов FIFO / FEFO будет преимуществом;
• опыт работы с KPI, отчетностью и дисциплиной;
• уверенное владение Excel;
• умение работать с заказчиком и быстро решать конфликтные ситуации;
• жесткая личная дисциплина;
• готовность работать на объекте, а не управлять “из офиса”;
• русский язык свободно, казахский язык будет преимуществом.

Важно:

Нам не нужен человек, который только “передает информацию”.
Нам нужен руководитель, который берет ответственность за результат: люди вышли, смена закрыта, процессы идут, заказчик получил услугу, документы в порядке, нарушений нет.

Будет преимуществом:

• опыт работы на крупных производственных объектах;
• опыт взаимодействия с международными компаниями;
• опыт в 3PL, аутсорсинге персонала, складской или производственной логистике;
• опыт управления сменными графиками;
• знание требований по охране труда и промышленной безопасности;
• опыт работы с претензиями, актами, проверками и аудитами.

Условия:

• официальное трудоустройство;
• стабильная заработная плата;
• работа на долгосрочном проекте;
• объект: Алматинская область, п. Отеген батыр / ГРЭС
• график обсуждается на собеседовании;
• уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования и опыта кандидата;
• возможность профессионального роста внутри компании.

Кого не рассматриваем:

• кандидатов без опыта управления людьми;
• кандидатов, которые не готовы работать на объекте;
• кандидатов, которые боятся ответственности;
• кандидатов, которые привыкли только “пересылать сообщения”;
• кандидатов без дисциплины и системности.