Начальник IT отдела

Ключевые задачи:

• Стратегия и управление: Формирование и защита IT-стратегии компании, бюджетирование (включая CAPEX/OPEX и ФОТ), оптимизация IT-расходов и управление командой ~ 13 человек (включая ГПХ).

• Инфраструктура и масштаб: Полная ответственность за отказоустойчивость IT-инфраструктуры: Головной офис, ЦОД и сеть из ~90 розничных магазинов.

• Проектный менеджмент: Управление проектами «под ключ» — открытие/закрытие/переоснащение торговых точек, миграция инфраструктуры (в т.ч. переход с MikroTik на Fortinet/FortiGate), внедрение и интеграция ТСД.

• Аудиты и Безопасность: Подготовка и успешное прохождение IT-аудитов холдинга, устранение замечаний, внедрение регламентов ИБ и политики доступа.

• Управление L3 и Подрядчиками: Взаимодействие с внешними вендорами, провайдерами и L3-подрядчиками (сетевое оборудование, обновление ПО, каналы связи, SLA).

• ITSM & ITAM: Регламентация процессов поддержки, закуп оборудования, учет IT-активов и лицензий.

Профессиональные требования:

Опыт и навык:

• Успешный опыт работы в должности Head of IT / CTO / Руководителя IT-инфраструктуры — от 3-х лет (преимуществом будет опыт в ритейле, e-commerce или распределенных сетях).

• Практический опыт построения и бесшовного управления инфраструктурой уровня 100+ точек / 500+ пользователей.

• Понимание методологий ITSM / ITIL, опыт внедрения Service Desk и управления командами L1/L2/L3.

Сети и Информационная Безопасность:

• Глубокое понимание архитектуры и топологии распределенных ЛВС/WAN (VLAN, IPsec VPN, 802.1X, BGP/OSPF).

• Опыт работы и настройки сетевого оборудования enterprise-уровня: Fortinet (FortiGate), Cisco, MikroTik.

• Опыт миграции сетевых архитектур и внедрения NGFW/EDR решений.

Серверы, Виртуализация и Системы:

• Экспертные знания ОС семейства Windows Server (AD, GPO, DNS, DHCP, RDS) и Linux (Debian/Ubuntu/RHEL).

• Знание и опыт работы с платформами виртуализации (VMware vSphere / Hyper-V / Proxmox).

• Понимание систем мониторинга (Zabbix, Grafana) и резервного копирования.

Бизнес-системы и Ритейл:

• Понимание архитектуры и возможностей платформы 1С (8.3) - на уровне администрирования инфраструктуры, баз данных и взаимодействия с разработчиками).

• Опыт работы с технологиями автоматизации ритейла: ТСД (Cleverence/Mobile SMARTS), СКС, СКУД, IP-видеонаблюдение, кассовое оборудование.

Что мы предлагаем:

• Масштаб и амбиции: Сложные, интересные проекты по миграции, безопасности и оптимизации бизнес-процессов в крупнейшем ритейлере.

• Автономия: Высокая степень самостоятельности в принятии решений, выборе технологических решений и формировании IT-политики.

• Команда: Сильная команда увлеченных профессионалов, культура доверия, драйва и взаимной поддержки.

• Условия: Официальное трудоустройство, конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом).

Откликнуться на вакансию

Если вы готовы брать ответственность за масштабную инфраструктуру, умеете аргументировать решения перед бизнесом и хотите прокачать свой управленческий и технический опыт — ждём ваше резюме с описанием реализованных кейсов!