Риск-менеджер

Риск-менеджер

КМФ является лидером в сфере микрофинансирования как в Казахстане так и в Центральной Азии. Более 24 лет успешной работы, штат сотрудников более 2100 человек, широкая филиальная сеть по Казахстану. не только в крупных городах, но и в отдаленных сельских регионах Казахстана. В компании действуют кредитные продукты, направленные на поддержку предпринимательства, рост благосостояния населения и развитие сельского хозяйства.

Риск-менеджер

Тип занятости: постоянная

График работы: полный рабочий день

Условия труда: нормальные

Стажировка: Не предполагается

Опыт работы: 2 года

Образование: высшее

Рабочих мест: 1

Обязанности: 1) ежемесячно анализировать кредитный портфель закрепленных филиалов/отделений, выявлять отклонения от установленных плановых показателей с целью формирования рекомендаций по координации направлений кредитования кредитных подразделений закрепленных филиалов/отделений; 2) ежемесячно анализировать риск портфеля в разрезе кредитных подразделений и кредитных экспертов всех уровней с целью выявления тенденций улучшения/ухудшения качества кредитного портфеля и установлению лимитов и коэффициентов для контроля кредитного риска; 3) формировать предложения и согласовывать решения по установлению и пересмотру персональных лимитов и лимитов для уровней кредитных комитетов закреплённых филиалов/отделений, с целью минимизации убытков от кредитной деятельности; 4) на постоянной основе анализировать внутренние и внешние факторы с целью прогнозирования вероятности происшествия в сопоставлении со значимостью последствий; 5) ежемесячно анализировать факты выхода кредитов на просрочку, определять тенденции роста риска портфеля с целью формирования рекомендаций руководителям закрепленных филиалов/отделений по улучшению качества их кредитного портфеля; 6) рассматривать кредитные заявки в рамках утвержденных лимитов, поступающие на рассмотрение Кредитных комитетов закрепленных филиалов/отделений, с целью выявления причин ухудшения качества кредитного портфеля и проведения мероприятий по предотвращению и минимизации убытков от кредитной деятельности; 7) рассматривать кредитные заявки не зависимо от совокупной задолженности клиента без подключения в кредитный комитет с целью диагностики качества кредитных заявок; 8) участвовать в анкетировании в рамках оценки рисков и анализа воздействия на бизнес; 9) исключать, раскрывать возникший или потенциальный конфликт интересов при принятии решений и выполнении возложенных обязанностей; 10) в качестве участника Первой линии защиты в системе управления операционными рисками Банка принимать участие в процессе управления операционным риском Банка, по мере обнаружения событий операционного риска/при поступлении информации о потенциальном операционном риске в бизнес-процессах Банка информировать Риск-координатора по операционным рискам/своего непосредственного руководителя в течение 3-х (трех) рабочих дней с даты обнаружения/поступления информации; 11) в качестве участника Первой линии защиты в системе управления комплаенс-риском Банка принимать участие в процессе управления комплаенс-риском, по мере выявления или обнаружения событий комплаенс-риска, в том числе риска легализации (отмывания) доходов, полученных преступным путем и финансирования терроризма, санкционного риска, возникновения конфликта интересов, в том числе потенциального или иной противоправной деятельности/противоправных действий незамедлительно информировать подразделение комплаенс в порядке, установленным внутренними нормативными документами Банка; 12) в качестве участника системы управления рисками и внутреннего контроля Банка принимать меры по предотвращению, устранению (минимизации) выявленных рисков/нарушений/недостатков в деятельности Банка в рамках занимаемой должности и возложенных обязанностей; 13) принимать участие в мероприятиях по восстановлению деятельности Банка (при реализации инцидентов с риском для непрерывности деятельности Банка) и в тестировании Планов по обеспечению непрерывности деятельности (при необходимости). Своевременно предоставлять обратную связь по исполнению мер и иных обязанностей в рамках восстановления деятельности Банка в соответствии с внутренними документами Банка; 14) контролировать исполнение требований к информационной безопасности третьими лицами, с которыми взаимодействует в рамках своих должностных и функциональных обязанностей, в том числе путем включения указанных требований в соглашения, договоры с третьими лицами; 15) извещать своего непосредственного руководителя и подразделение по информационной безопасности обо всех подозрительных ситуациях и нарушениях при работе с информационными активами Банка; 16) соблюдать требования норм, правил и инструкций по безопасности и охране труда, санитарно-гигиенических норм на рабочем месте согласно законодательству Республики Казахстан и внутренним нормативным документам Банка; 17) соблюдать требования законодательства Республики Казахстан и внутренних нормативных документов Банка, в том числе распорядительных; 18) соблюдать этические нормы, стандарты поведения на финансовом рынке, нормы корпоративного поведения Банка; 19) выполнять задания руководителя в рамках занимаемой должности и деятельности структурного подразделения; 20) исполнять иные обязанности, предусмотренные актами и/или внутренними нормативными документами Банка.

Профессиональные навыки: Анализ степени риска; Анализ рисков в деятельности организации; Аналитика бизнес-процессов;

Личные качества: Аналитическое мышление; Поиск и анализ информации;

Регион: г. Алматы, Медеуский район

Место работы: г. Алматы, пр. Назарбаева 50