Главный бухгалтер

Обязанности:

• Опыт работы главным бухгалтером — желательно от 5 лет, предпочтительно в торговой, производственной, строительной или EPC-компании.
• Отличное знание бухгалтерского и налогового учета РК, Налогового кодекса РК, требований по первичным документам и финансовой отчетности.
• Практический опыт ведения импортных и экспортных операций: контракты, инвойсы, ГТД/ДТ, таможенные платежи, импортный НДС, курсовые разницы, валютные операции, подтверждающие документы.
• Знание особенностей импорта из Китая, России и других стран ЕАЭС/третьих стран; учет косвенных налогов при импорте из ЕАЭС, заявления о ввозе и уплате косвенных налогов.
• Уверенное ведение НДС: зачет НДС, НДС по импорту, ЭСФ, СНТ, корректировки, возврат/превышение НДС, контроль налоговых рисков.
• Знание КПН, ИПН, социального налога, ОПВ, ОПВР, СО, ОСМС и других обязательных платежей.
• Умение рассчитывать и контролировать налоговые обязательства, налоговый календарь и своевременную сдачу отчетности.
• Опыт работы с ЭСФ, СНТ, ИС ЭСФ, Кабинетом налогоплательщика, электронными счетами-фактурами и сопроводительными документами.
• Полное ведение бухгалтерского учета: поступление, реализация, услуги, авансы, взаиморасчеты, дебиторская и кредиторская задолженность.
• Учет ТМЦ и складских операций: поступление, перемещение, комплектация, списание, возврат, инвентаризация, контроль остатков.
• Знание порядка списания ТМЦ, материалов, основных средств, брака и неликвидов, правильное документальное оформление и отражение в налоговом учете.
• Учет основных средств: поступление, ввод в эксплуатацию, амортизация, ремонт, модернизация, выбытие и списание.
• Учет себестоимости товара и оборудования, включая транспортные, таможенные, брокерские и иные расходы, связанные с импортом.
• Опыт работы с валютными договорами: платежи в USD/EUR/RUB/CNY, курсовые разницы, валютный контроль, расчеты с нерезидентами.
• Контроль договоров с поставщиками и покупателями с точки зрения налоговых и бухгалтерских рисков.
• Проверка правильности актов, накладных, ЭСФ, счетов, доверенностей, КС-2/КС-3, если компания выполняет строительно-монтажные или пусконаладочные работы.
• Учет подотчетных лиц, командировочных расходов, представительских и хозяйственных расходов.
• Начисление и контроль заработной платы, отпускных, больничных, компенсаций и налогов/отчислений по сотрудникам.
• Проведение сверок с поставщиками и заказчиками, контроль дебиторской задолженности и просроченных обязательств.
• Проведение и организация инвентаризации ТМЦ, основных средств и расчетов.
• Подготовка управленческой отчетности для руководителя: доходы, расходы, прибыль, задолженность, налоги, движение денежных средств.
• Умение формировать платежный календарь и контролировать предстоящие налоговые и договорные платежи.
• Взаимодействие с банками, налоговыми органами, аудиторами, таможенными представителями и государственными органами.
• Опыт прохождения камерального контроля, налоговых проверок и аудита, подготовки ответов на уведомления органов государственных доходов.
• Контроль налоговых рисков контрагентов, правильности первичной документации и обоснованности отнесения расходов на вычеты и НДС в зачет.
• Знание 1С 8.3, желательно 1С:Бухгалтерия для Казахстана; уверенный Excel.
• Желательно знание МСФО и опыт подготовки финансовой отчетности.
• Умение самостоятельно закрывать месяц, квартал и год, проводить сверку бухгалтерского и налогового учета.
• Организация работы бухгалтерии: распределение обязанностей, контроль бухгалтеров, постановка документооборота и внутренних регламентов.
• Высокая ответственность за достоверность учета, сохранность документов и соблюдение сроков отчетности.

• Высшее образование (бухгалтерский учет, финансы, экономика).

• Опыт руководства бухгалтерией.

• Уверенное владение 1С 8.3 и Excel.

• Аналитическое мышление, внимательность и ответственность.

• Умение самостоятельно принимать решения и работать с большим объемом информации.

• Готовность нести ответственность за достоверность учета и отчетности.

• Соблюдение конфиденциальности.

• Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РК.

• График работы: 5/2.

• Стабильная работа в развивающейся производственно-торговой компании.

• Официальное трудоустройство по ТК РК.
• График работы: 5/2.
• Стабильная работа в развивающейся производственно-торговой компании.
• Современнный офис и дружный коллектив