Инженер по надежности оборудования

Обязанности:

• Анализ надежности и технической готовности парка оборудования.
• Выявление оборудования и узлов, формирующих наибольшие простои и затраты. Проведение анализа крупных, повторных и системных отказов, определение первопричин и разработка корректирующих мероприятий. Контроль выполнения мероприятий и оценка их фактической эффективности. Анализ показателей MTBF, MTTR, коэффициента технической готовности, повторных отказов и структуры простоев.
• Формирование регулярной отчетности и технических рекомендаций для руководителей ремонтных подразделений. Анализ истории ремонтов в SAP и качества данных по отказам. Разработка предложений по корректировке программ технического обслуживания, периодичности инспекций и замены компонентов на основании фактической надежности и технического состояния. Организация и развитие мониторинга технического состояния оборудования, включая анализ масел, температур, давлений, результатов инспекций и других диагностических данных. Контроль выполнения рекомендаций по мониторингу состояния.

• Опыт не менее 3 лет в техническом обслуживании, ремонте, надежности или технической диагностике горного, карьерного, строительного либо тяжелого промышленного оборудования.
• Опыт работы с мобильным горным оборудованием и SAP PM или аналогичной системой управления ТОиР является преимуществом.
• Предпочтителен опыт инженером по надежности, инженером-механиком, диагностом, инженером по техническому состоянию или специалистом по анализу отказов.

• Постоянная занятость в стабильной, международной компании.
• Место работы: рудник Суздаль, 70 км от города Семей, Восточно-Казахстанская область.
• Удобный график работы: 30 дней вахты/30 дней межвахтового отдыха.
• Гарантированная заработная плата и система бонусов по итогу работы.
• Компенсация проезда, питание, проживание на территории обустроенного поселка и спецодежда предоставляются работодателем, связь Билайн.
• Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное оборудование и технологии.
• Профессиональное обучение и повышение квалификации, возможность самореализации и развития, карьерный рост внутри компании.