HR-бизнес-партнер (HR BP)

Обязанности:

• Ежедневное HR-сопровождение команд группы;
• Отношения с сотрудниками: 1-to-1, фидбэки, адаптация, поддержка, разрешение конфликтов, exit-интервью;
• Ведение и контроль HR-бюджета группы;
• Закуп мерча и атрибутики (футболки и т.п.), контроль выдачи;
• Контроль выдачи техники сотрудникам ( выдача welcome box новым сотрудникам);
• Участие в интервью при необходимости, поддержка поиска и сорсинга кандидатов;
• Культура и вовлечённость на местах Нематериальная мотивация: поздравления сотрудников с днём рождения и значимыми событиям;
• Помощь в организации корпоративных мероприятий и тимбилдингов;
• Поддержание культуры и вовлечённости в командах;
• Поддержка централизованных процессов (методология — центральный HR);
• Локальное сопровождение оценки 360, eNPS/EES, грейдирования и описаний должностей: коммуникация, сбор данных, реализация по своей группе;
• Поддержка каскадирования KPI на команды и роли; сопровождение ИПР;
• Поддержка оргизменений и матричной структуры;
• Аналитика и отчётность Ведение HR-данных в Bitrix, HR-аналитика и регулярная отчётность по группе.

• Опыт HRBP\HR Generalist от 5 лет (middle–senior), желательно в IT или продуктовых командах;
• Сильные навыки работы с людьми (employee relations): 1-to-1, фидбэки, адаптация, разрешение конфликтов;
• Операционная организованность: ведение HR-бюджета, закупы, координация выдачи техники и атрибутики, работа с несколькими командами одновременно;
• Понимание грейдирования (HAY), KPI, оценки 360, eNPS — на уровне сопровождения централизованных процессов;
• Полный цикл подбора: интервью, работа с нанимающими менеджерами;
• Знание трудового законодательства РК и кадровых процессов (базово); Bitrix24 или аналог;
• HR-аналитика и отчётность (сбор метрик, дашборды);
• Языки: русский, казахский; английский — преимущество.

• Английский и Казахский языки: бесплатно и удобно, прямо внутри компании;
• Заботимся о форме и здоровье: компенсируем фитнес и медицинские услуги;
• Мы за активный отдых: футбол, баскетбол, яркие летний и зимний корпоративы;
• Корпоративная библиотека для поиска идей и решения рабочих задач.