Руководитель проекта по разработке (новых продуктов)

TeamLead Backend Developer

Руководитель проекта по разработке (новых продуктов)

Тип занятости: постоянная

График работы: полный рабочий день

Условия труда: нормальные

Стажировка: Не предполагается

Опыт работы: 6 лет

Образование: высшее

Рабочих мест: 1

Обязанности: Основные задачи: Управление командой: руководство инженерами, проведение 1-on-1, менторство, составление планов развития (IDP) и найм новых сотрудников; Анализ и декомпозиция задач: плотное взаимодействие с Product Owner, системными аналитиками и архитекторами. Перевод бизнес-требований на понятный технический язык; Постановка задач и планирование: оценка трудозатрат, распределение задач внутри спринтов, контроль сроков и качества реализации (Code Review); Развитие процессов: оптимизация процессов разработки (CI/CD, автоматизация, стандарты кодирования) и внедрение практик безопасной разработки (SSDLC); Архитектурный контроль: участие в проектировании сложных распределенных систем, интеграций и оптимизации работы с базами данных. Наш технологический стек: Язык: Go; Хранилища данных: PostgreSQL, Oracle, Redis; Событийность, асинхронность, очередирование: Kafka, RMQ; Мониторинг и обсервабилити: Prometheus, Grafana, ELK, Dynatrace; Инфраструктура: Nginx, Docker, Kubernetes, GitLab, Gitea, Jenkins, Nexus, Vault. Требования к кандидату: Опыт в управлении: успешный опыт руководства командой бэкенд-разработки (5-10 чел) не менее 1.5 лет; Глубокая экспертиза в Go: Отличное знание Golang (конкурентность, профилирование, оптимизация памяти, внутреннее устройство языка); Работа с данными: Уверенное владение PostgreSQL и опыт работы с Enterprise-решениями (Oracle PL/SQL), понимание принципов оптимизации сложных запросов и индексов; Архитектурный бэкграунд: Опыт проектирования отказоустойчивых распределенных систем на базе микросервисов, понимание паттернов асинхронной интеграции; Инфраструктурный кругозор: Опыт настройки алертов в Prometheus/Grafana, поиска узких мест по логам, понимание принципов функционирования инфраструктуры; Soft Skills: Развитые лидерские качества, умение решать конфликты, аргументированно защищать технические решения перед бизнесом и четко формулировать мысли.

Профессиональные навыки: Руководство проектным подразделением;

Личные качества: Ответственность; Стратегическое мышление; Аналитическое мышление; Знание продукта; Компьютерная грамотность; Лидерство;

Регион: г. Алматы, Бостандыкский район