Системный аналитик

Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».

Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. У нас принято делиться знаниями, подходами в работе и удачными решениями.

Ваши главные задачи:

• Собирать, анализировать и формализовывать бизнес- и системные требования от заказчиков и стейкхолдеров;
• Оценивать техническую реализуемость задач и предлагать варианты решений;
• Готовить техническую и аналитическую документацию (ТЗ, спецификации);
• Моделировать бизнес- и системные процессы (BPMN 2.0, UML: Use Case, Sequence);
• Работать с инструментами моделирования (Draw.io, PlantUML, mermaid);
• Анализировать данные и работать с БД, писать SQL-запросы;
• Понимать принципы интеграции систем (REST / SOAP API, брокеры сообщений — Kafka);
• Ставить задачи на разработку и сопровождать их на всех этапах реализации.
• Готовить техническую документацию в git.

У нашего идеального кандидата:

• Опыт работы системным аналитиком от 2 лет;
• Навыки проектирования REST API;
• Знание SQL и принципов проектирования Баз данных;
• Навыки бизнес и системного анализа для построения ИТ-решений;
• Знание техник структурирования и описания требований;
• Опыт работы с диаграммами в нотациях BPMN/UML или аналогичных;
• Умение использовать инструменты: Confluence/JIRA, Postman, Swagger, Git;
• Знание жизненного цикла программного обеспечения и основных методологий разработки ПО;
• Базовое понимание UI/UX.
• Умение критически и системно мыслить.
• Опыт работы в Agile/Scrum командах.

Карьерный рост, официальное трудоустройство и не только:

• Гибридный формат работы и гибкое начало рабочего дня;
• Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
• Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
• Годовой бонус по результатам достижения KPI;
• Корпоративная сотовая связь;
• Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
• Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
• Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи;
• Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook.

Теlе2 — это территория возможностей. Здесь тебя примут таким, какой ты есть, поддержат, направят и откроют множество возможностей.

Добро пожаловать на территорию возможностей.