Младший менеджер по дистрибуции

Обязанности:

• Формирование долгосрочных, продолжительных отношении, с деловыми партнерами, ведение переговоров:
• Подготовка и заключение договоров с новыми клиентами, в случае необходимости — переоформление договоров с существующими клиентами

• Должностные обязанности:

• Устанавливает и поддерживает долгосрочные отношения с крупными клиентами и клиентами второго уровня, на еженедельной основе планирует график посещений и обзвона клиентов;
• Формирует банк данных о клиентах (клиентскую базу);
• Отслеживает выполнение контрактных обязательств крупными клиентами;
• Проводит сбор и консолидацию данных по вторичным продажам и остаткам от клиентов;
• Анализирует отношение потребителей к продукту;
• Инициирование и поддержание профессиональных контактов с руководителями органов здравоохранения (ЛПУ, аптеки при ЛПУ);
• Организация госпитальных закупок в ключевых стационарах;
• Включение препаратов в программу ценовых закупов;
• Составление писем по распределению/скидкам/ отгрузкам со скидками/ тендер, сбор необходимой документации;
• Сбор и систематизации всей доступной информации о конкурентах и всех изменений на рынке;
• Отчетность:
• Обеспечивает своевременное и достоверное оформление всей предусмотренной отчетности и иной рабочей документации;
• Консолидация, сбор и обработка отчета по первичным продажам;

• Соответствие стандартам и нормам компании:

• Соблюдение политик и процедур

• Высшее или послевузовское образование по соответствующей специальности

• Опыт работы в международной фармацевтической компании на аналогичной должности не менее 2 лет,
  Технические навыки: Опытный пользователь ПК (Excel, Word, Power Point, Outlook прочее), офисной техники (сканер, факс).
• Знание языков: английский (уровень - upper intermediate)

• Личные качества:

• Хорошо развитые коммуникативные навыки (письменного и устного общения)
• Сильные межличностные навыки, умение выстраивать отношения как внутри команды, так и с ключевыми клиентами
• Умение обрабатывать и анализировать большой объем информации
• Умение оперативно и эффективно решать рабочие задачи, выполнение рабочих задач в срок

Готовность:

• К редким командировкам
• Работа в команде
• Работать с большим объемом поступающей информации, решением вопросов,
• Оперативность