Старший менеджер Департамента развития информационных систем

Ваши главные задачи:

• Сбор, анализ, формализация и документирование бизнес- и системных требований к информационным системам.
• Взаимодействие с внутренними заказчиками для выявления потребностей и подготовки требований на доработку систем.
• Постановка задач команде разработки и тестирования, контроль выполнения и сопровождение реализации требований.
• Участие в оценке трудозатрат и сроков реализации задач.
• Анализ инцидентов, выявление причин возникновения ошибок и подготовка предложений по развитию информационных систем.
• Участие в тестировании, приемке и внедрении новых решений, контроль соответствия реализованного функционала заявленным требованиям.
• Моделирование бизнес-процессов, потоков данных и проектирование интеграционных взаимодействий между системами.
• Консультирование пользователей и оказание методологической поддержки по вопросам работы информационных систем.

Нас интересует:

• Высшее техническое, экономическое или среднее специальное техническое образование.
• Опыт работы в системном или бизнес-анализе от 1 года.
• Навыки сбора, анализа и документирования требований, проведения интервью с заказчиками и экспертами предметной области.
• Понимание принципов интеграции информационных систем.
• Опыт моделирования бизнес-процессов и построения UML-диаграмм, BPMN-схем, ER-диаграмм, диаграмм последовательностей и состояний.
• Навыки тестирования программного обеспечения и проведения приемочного тестирования.
• Практический опыт работы с SQL (написание запросов, работа с базами данных).
• Опыт использования Postman, Swagger, MS Visio, Draw.io или аналогичных инструментов.
• Понимание принципов работы ERP, CRM, BPM, финансовых систем, а также веб- и мобильных приложений.

Будет преимуществом:

• Дополнительное обучение или сертификация в области системного/бизнес-анализа.
• Курсы по моделированию бизнес-процессов, написанию технических заданий и спецификаций.
• Знание основ управления проектами и участие в проектах по автоматизации бизнес-процессов.
• Опыт работы с интеграционными решениями и корпоративными информационными системами.

Мы предлагаем:

• Работу в крупнейшей финансовой группе страны с устойчивыми возможностями профессионального и карьерного роста;

• Годовой бонус и премию ко Дню Независимости;

• ДМС после прохождения испытательного срока;

• 26 календарных дней отпуска + дополнительные дни при важных жизненных событиях;

• Медицинский check-up после 1 года работы;

• Льготные условия на корпоративный паркинг;

• Открытую корпоративную культуру: спортивные турниры, занятия йогой, корпоративные мероприятия;

• Профессиональное развитие: тренинги, обучение и индивидуальный план развития;

• Участие в новых проектах группы Halyk и возможность реализовывать собственные инициативы;

• Формат работы: график 5/2, 09:00–18:00.