Материальный бухгалтер

​​​​​

Требуется материальный бухгалтер (с функциями кадрового делопроизводства)

Заработная плата:

300 000 ₸ — на период испытательного срока (3 месяца);

400 000 ₸ — после успешного прохождения испытательного срока.

График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00.

Официальное трудоустройство.

развозка в черте города

обед предоставляется

О компании

Мы — многопрофильная компания. Основные направления деятельности:

придорожный комплекс;

ремонт и техническое обслуживание коммерческой техники;

общественное питание;

аренда коммерческой недвижимости;

гостиница и услуги проживания;

автостоянка.

Что входит в обязанности

ведение материального учета;

работа с первичной документацией;

контроль движения товарно-материальных ценностей;

взаимодействие с поставщиками и арендаторами;

кадровое делопроизводство;

подготовка и передача документов в аутсорсинговую бухгалтерскую компанию;

контроль договоров, актов, накладных и другой первичной документации;

подготовка внутренних отчетов для руководителя.

Что

не

входит в обязанности

сдача бухгалтерской и налоговой отчетности;

расчет и уплата налогов;

начисление заработной платы;

ведение банковских операций.

Эти функции выполняет главный бухгалтер аутсорсинговой бухгалтерской компании. От вас требуется качественное ведение первичной документации, материального учета и кадрового делопроизводства.

Требования

опыт работы бухгалтером, материальным бухгалтером или бухгалтером по первичной документации;

знание документооборота;

уверенное владение Excel и учетными программами;

ответственность, внимательность, системность и умение работать с большим объемом информации.

Этапы приема

Рассмотрение резюме.

Собеседование.

Ознакомление с рабочими процессами компании (до 3 рабочих дней).

Официальное трудоустройство.

Испытательный срок — 3 месяца.

Как откликнуться

Просьба не звонить.

Для рассмотрения кандидатуры необходимо отправить:

актуальное резюме;

голосовое сообщение продолжительностью до 1 минуты, в котором кратко расскажите о себе, своем опыте работы и причине, по которой вы считаете себя подходящим кандидатом.

Кандидаты, выполнившие эти условия, рассматриваются в первую очередь